Какой нужен стаж для получения пенсии

Условия назначения страховой пенсии по старости

В настоящее время право на страховую пенсию по старости в общем случае имеют мужчины, которые достигли возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

При этом необходим и определенный трудовой стаж для выхода на пенсию. Хотя правильнее говорить не о трудовом, а о страховом стаже.

Так какой нужен стаж для выхода на пенсию? Минимальный стаж для выхода на пенсию – 15 лет (ч. 2 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ). Но это величина стажа для тех, кто собирается на пенсию с 2024 года или позже. В 2018 году достаточно страхового стажа продолжительностью 9 лет, в 2019 году – 10 лет и т.д. (Приложение 3 к Федеральному закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

В страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР (ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ). В определенных случаях в страховой стаж включаются и периоды работы за рубежом (ч. 2 ст.

Нужно понимать, что даже отсутствие необходимого стажа работы для выхода на пенсию не будет препятствием для назначения и выплаты пенсии. Пенсия по старости без трудового стажа будет выплачиваться социальная.

Также для назначения страховой пенсии необходимо достижение потенциальным пенсионером определенной величины индивидуального пенсионного коэффициента.

Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ предусматривает право лиц на досрочный выход на пенсию по стажу. Так, например, страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют определенный страховой стаж (ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Кроме того, право на досрочное назначение страховой пенсии дает, например, северный стаж (ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ). Так, к примеру, северный стаж для выхода на пенсию мужчинам в возрасте 55 лет (т. е. на 5 лет раньше общего срока) должен быть не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Известно, что до 2015 года, кроме трудовой деятельности, в страховой период засчитывались еще определенные промежутки времени для последующего исчисления размера пенсионного пособия. В частности, речь идет о следующих вариантах:

• для женщин был установлен порядок, при котором учитывался отпуск по уходу за детьми, – максимально возможный период 3 года;
• для мужчин речь идет о службе в армии, поскольку за это время государство оплачивает за гражданина средства в ПФР.

К примеру, вопрос коснулся включения в общий период времени обучения в вузе, однако будут считаться периоды, во время которых человек проходил производственную практику или посещал курсы повышения квалификации. Помимо описанных вариантов, существует еще и самый простой способ заработать стаж без исполнения трудовых обязанностей. Здесь потребуется встать на учет в службе занятости. Это период также будет приниматься в расчет пенсионного пособия.

Некоторые граждане имеют привилегированное положение в сравнении с другими россиянами. Для таких пенсионеров трудовой стаж для начисления пенсионного пособия исчисляется в календарных днях.

Речь идет о таких группах лиц:

• попавшие под влияние радиационного излучения во время аварии и при ликвидации последствий на ЧАЭС (1 день – 1,5 дня стажа);
• имеющие стаж работы в северных регионах страны(1 день – 1,5 дня стажа);
• длительное время проработавшие в лепрозории или в подобных учреждениях с риском получить заражение (1 день – 2 дня стажа);
• работавшие во время ВОВ (1 день – 2 дня стажа);
• отслужившие в армии по призыву (1 день – 2 дня стажа) и получившие реабилитацию в связи с послевоенными травмами (1 день – 3 дня стажа);
• осужденные, а в дальнейшем реабилитированные (1 день – 3 дня стажа).

Из статьи 8 ФЗ № 400 видно, что дожидаться пенсионного возраста необязательно. Если человек достаточно отработал, он получает право на отдых и государственную поддержку на два года раньше.

По статье 30 ФЗ № 400, при наличии определенного стажа представители некоторых профессий тоже могут не дожидаться пенсионного возраста. Количество лет может быть даже меньше, чем нужно для назначения пособия в обычных условиях:

• для трудившихся на подземных работах: 10 лет — для мужчин и 7,5 — для женщин;
• для рабочих локомотивных бригад — 12,5 и 10 лет;
• для членов плавсоставов — 12,5 и 10 лет;
• для рабочих и мастеров лесозаготовок — 12,5 и 10 лет.

В некоторых случаях есть дополнительные требования к общему страховому стажу.

Еще с советских времен реальная величина трудовой пенсии зависит от трех главных составляющих:

• индивидуального трудового стажа;
• величины заработка;
• иных доплат формируемых на разных основаниях.

Однако теперь, в рамках проводимой в России реформы пенсионной системы, учет стажа для начисления выплат несколько усложнился. На сегодняшний день существуют понятия трудового и страхового стажа. Сумма будущей пенсии зависит от величины последнего.

Положение об этом закреплено в Федеральном законе «О страховых пенсиях».Взаимоотношения трудового и страхового стажа для начисления пенсии в России можно образно представить так:

• Трудовой стаж — это основа, к которой добавляются еще некоторые периоды не занятые непосредственно трудовой деятельностью. Из всех этих отрезков времени складывается страховой стаж.
• Периоды, не посвященные труду, попадают в страховой стаж и служат основой для начисления пенсии, если они связаны с рабочими периодами.

Пример — время болезни войдет в страховой стаж работнику, и не войдет не работающему, если он официально не зарегистрирован в статусе безработного.

Если не соблюдать строго юридическую точность терминов, то трудовой стаж и страховой будут почти синонимами. Особенно это касается советского трудового стажа, работы в республиках бывшего СССР.

Для вычисления полного страхового стажа, принимаемого при расчете пенсии, к трудовому стажу прибавляются:

• срок службы в армии, флоте, структурах МВД и других военизированных организациях России;
• время официально зарегистрированной нетрудоспособности;
• срок ухода за детьми до исполнения ими полутора лет, но не более 6 лет в сумме на всех детей;
• совокупный период безработицы, официальной зарегистрированной в установленном порядке в органах по труду и занятости;
• периоды ухода за инвалидами 1 группы, лицами старше 80 лет, детьми-инвалидами;
• время совместного проживания вместе с супругом, проходящим воинскую службу в местах, где не было возможно устройство на официальную работу, но не более 5 лет в общей сумме;
• аналогичные периоды для супругов дипломатов и государственных служащих при нахождении за границей России;
• периоды нахождения под стражей, в местах лишения свободы, время отстранения от работы, если подобные действия были признаны необоснованными.

Все перечисленные отрезки времени прибавляются к трудовому стажу и составляют, в сумме, страховой стаж.

Если один и тот же период может быть учтен как трудовой стаж или иным образом, то право выбора остается за будущим пенсионером.

Трудовой стаж необходимый для начисления пенсии в России подтверждается документально.

Если гражданин официально работает, зарегистрирован в государственных органах, от его дохода начисляются платежи в пенсионный фонд, то усилий по доказательству трудового и страхового стажа может не потребоваться. Все данные учитываются «в реальном времени» в рамках персонифицированного учета.

Однако не все организации, особенно частные, передают достоверную информацию в государственные органы. Имеют место неплатежи в Пенсионный фонд, исчезновение информации за прошлые периоды. Это особенно неприятно, когда приходится доказывать минимальный трудовой стаж для начисления пенсии, то есть подтверждать само право на получение трудовой, а не минимальной социальной пенсии.

Здесь могут быть полезны такие документы:

• трудовая книжка;
• трудовые договора, контракты, договора подряда, договора на выполнение сезонных и разовых работ;
• справки, удостоверенные работодателями или уполномоченными государственными органами;
• приказы о назначении и надлежащим образом оформленные выписки из таких приказов;
• ведомости на получение заработной платы.

Если не могут быть предоставлены оригиналы документов, следует искать копии и стремиться подтвердить их любым способом. При отсутствии иных доказательств могут быть приняты сиятельства коллег и др. лиц.

Задаваться вопросом «сколько лет нужно отработать, чтобы иметь трудовой стаж для начисления пенсии» лучше заранее, так как кроме выхода на пенсию по достижении установленного законом возраста, возможен и досрочный выход на пенсию. Но трудовой и страховой стаж будет влиять на размер пенсии при любых обстоятельствах.

Сколько надо отработать в медицине чтобы получать льготную пенсию

Постановлением Правительства от 2013 года был введен некоторый перечень профессий, обладатели которых могут рассчитывать на получение пенсионного обеспечения намного раньше, нежели другие лица. Одна из таких профессий – медицинские работники.

Постановление No781 определяет, какие граждане относятся к категории льготников:

1. Медсестры.
2. Акушеры.
3. Судебно-медицинские эксперты.
4. Санитары.
5. Врачи всех категорий.

Именно для этих лиц выслуга лет определяется несколько иначе. В частности, к ним применяется особый повышающий коэффициент. Здесь есть особые требования к стажу: 25 и 30 . Первая величина применяется к гражданам, отработавшим в поселковых больницах или фельдшерских пунктах. Вторая же величина относится непосредственно к врачам городских медицинских учреждений.

Говоря о повышающем коэффициенте, то для таких работников он равен 1.6. Стоит учитывать, что в период прохождения ординатуры или нахождения в отпуске по беременности и родам трудовой стаж не исчисляется.

Снижение возраста выхода на пенсию сварщика является вполне обоснованным, так как эта профессия связана с рисками причинения вреда жизни и здоровью.

Чтобы иметь право на получение льгот в данном случае, необходимо совпадение следующих параметров:

1. Осуществление ТД.
2. Наличие как общего, так и специального трудового стажа.
3. Пенсионные бальные накопления.

Работа признана вредной или опасной и входит в специальный перечень профессий, закреплённых Правительством Российской Федерации.

Так, женщинам возможно выйти на пенсию уже в 50 лет, а мужчинам – в 55. Трудовой стаж, для лиц женского пола необходимо 20 лет (10 из которых по вредной профессии, а мужского пола – 25 лет (12.5 по профессии).

Таким образом, не каждый сварщик может попасть под эту льготу все зависит от того, к какому классу опасности относится его работа и какими приборами он пользуется при осуществлении работы. Подробно данная информация раскрывается в Постановлением Правительства РФ No 516, федеральными законами No 173, 400, 426 и иными нормативными правовыми актами, принятыми по данному вопросу (вы том числе и региональными).

Прежде всего необходимо установить, а что именно законодатель понимает под словом «север». Это местность, находящаяся за полярным кругом и относящаяся к регионам, именуемым крайним севером. Необходимо разделить подобную территорию на две категории:

• непосредственно район крайнего севера;
• иная местность, приравненная к таковым.

Во-первых, для получения пособия достаточно пятнадцати лет трудового стажа, а в другом случае – двадцати. Есть и еще одно специальное послабление. Так, если женщина родила два и более ребенка, она имеет право выйти на пенсию еще раньше (этот стаж сокращается на три года).

Кроме пенсии для таких категорий граждан предусмотрены другие государственные льготы. Например, они могут рассчитывать на жилищно-коммунальные субсидии, получение звания «Ветерана труда» и другие привилегии, предусмотренные не только федеральным, но и региональным законодательством.

С 2019 года в России произошло увеличение стажа, который нужно набрать прежде чем пойти на заслуженный отдых. Теперь это значение составляет 10 лет. Такие изменения не связываются с проведением реформирования пенсионной системы.

Требования относительно выработки начали меняться в 2015, продолжатся до 2024 года. Если у гражданина не хватает стажа для выхода на пенсию, получить страховую выплату он не сможет. Аналогичные правила предусмотрены, если лицо никогда не было трудоустроено.

Для таких граждан государством предусмотрены социальные пособия. Назначены они могут быть по достижении возраста 65 и 70 лет. Эти показатели установлены для представителей женского и мужского пола, соответственно.

В 2019 году величина социальной пенсии составляет 5334 рубля. Для всех пенсионеров предусматривается доплата к этой сумме, чтобы пособие равнялось не менее ПМ, установленного в регионе проживания пенсионера.

Такие пенсии оформляются на 5 лет позже, чем для других категорий лиц. Получается, что представительницы женского пола пойдут на отдых с 65 лет, мужчины – с 70. В течение переходного периода (до 2024 года) повышение будет происходить так.

Год	Мужчине	Женщине
2019	65,5	60,5
2020	66,5	61,5
2021	68	63
2022	69	64
2023	70	65

С начала апреля каждого года происходит рост социального пенсионного пособия. Это связывается с проведением индексации. В апреле 2019 года индексация повысила выплаты на 2,4%. Сумма стала равняться 5334,19 рублей. Так как эта сумма менее прожиточного минимума, все пенсионеры могут рассчитывать на доплату в размере, недостающем до уровня ПМ.

Таким образом, пенсия в 2019 году на общих основаниях назначается при наличии страхового стажа не менее 10 лет. Если не хватает стажа до указанного значения, то есть возможность приобрести его. Помимо выработки при формировании пенсионных начислений учитывается возраст гражданина и накопленные баллы.

К счастью, сегодня уже неактуальным стало понятие беспрерывности работы в одной сфере либо на одной организации.

Стаж, который нужен для начисления пенсионных выплат, — это время рабочей либо общественной деятельности. Существует большое количество его видов. Это:

• Длительность несения госслужбы.
• Страховая часть. Время, когда человек вносил отчисления страхового типа.
• Специальный стаж. При работе в определенной сфере порядок начисления и дата выхода на пенсию могут отходить от установленных рамок.

Что представляет собой специальный стаж? Это годы работы на вредном производстве, которое негативно отражается на здоровье человека. Чтобы хоть как-то сократить вредное влияние на гражданина, госаппарат разрешил трудиться таким людям чуть меньше, чем стандартное количество лет.К примеру, летчикам работать нужно 20-25 лет. Медперсонал должен трудиться 25-30 лет. Столько же должны трудиться лица, несущие военную службу, и учителя.

Точно выяснив, какой стаж для начисления пенсии нужен, есть смысл выяснить, как происходит его расчет. Следует понимать, что:

• Декрет засчитывается в стаж (но во внимание берутся только первые 1,5 года ухода за малышом). Закон говорит о том, что суммарное число таких лет не должно превышать 6-летний отрезок времени.
• Работа в МВД, ФСИН, ГПС засчитывается в стаж. Армия тоже включается в стаж.
• Болезнь, ставшая причиной временной потери трудоспособности человека, тоже берется во внимание.
• В стаж входят годы участия в соцработах.
• В стаж включается период пребывания на учете в службе занятости.

Также в стаж входит:

• Пребывание в тюрьме необоснованно (подразумеваются случаи, когда гражданин после выхода с тюрьмы смог доказать свою невиновность).
• Годы ухода за родственным лицом (это может быть пожилой человек 80 лет и старше, инвалид, в т. ч. ребенок).
• Годы, когда жена военнослужащего человека либо госслужащего не работала, так как была вынуждена пребывать за границей рядом с мужем.

Не стоит забывать, что точное количество отработанных лет подсчитывают всегда исходя из записей в трудовой книжке.

К Крайнему Северу отнесено 27 объектов РФ. Во всех этих регионах особый климат, который негативно влияет на здоровье человека. Чтобы компенсировать этот факт, госаппарат предлагает такое понятие, как «северный стаж». Подсчитывают его всегда в обычном календарном порядке.Эта льгота позволяет досрочно женщинам стать пенсионерками в возрасте 50 лет, а мужчинам выйти на заслуженный отдых в 55 лет. Но такие лица должны соответствовать двум условиям. Они:

• обязаны иметь 25-летний стаж (это требование касается мужчин) или 20 лет официальной отработки (данное требование касается женщин);
• обязаны были отработать в условиях Севера не меньше 15 лет либо отработать в регионах, условия которых аналогичны северным.

Когда речь идет о подсчете «северного стажа», игнорируется всегда:

• отпуск учебный, отпуск без сохранения заработной платы;
• период прохождения курсов повышения квалификации;
• отработанные неполные рабочие дни;
• работа без уплаты положенных взносов в ПФР;
• некоторые обстоятельства, обозначенные в законодательной базе.

Государство определило всего две категории граждан, которые имеют безусловное право на данное звание. Это:

• Лица, располагающие наградами общероссийского значения, а также официальными почетными грамотами.
• Лица, которые в годы своего несовершеннолетия помогали победить немцев в годы ВОВ. При этом данные лица должны иметь 35-летний (это касается женщин) или 40-летний стаж (это касается мужчин) трудовой деятельности.

Стаж для получения государственного обеспечения

Трудовая пенсия по старости не назначается, когда страховой стаж составляет менее указанного в Федеральном законе №400 от 2013 года. У граждан, которым не хватает до минимального значения совсем немного выработки, будет проще купить такой стаж вместо того, чтобы работать. Особенно, нужно учитывать, что с каждым годом минимальный показатель возрастает на 1.

По факту это происходит таким образом: лицо единовременно оплачивает страховой взнос в пенсионный орган. За это действие лицу начисляется 1 год выработки. Размер такого добровольного взноса в настоящее время равняется 29779 рублей.

Говоря о том, что делать если не хватает стажа, нужно отметить, что лицо, которое никогда не осуществляло трудовую деятельность не может купить выработку. Указанные действия можно совершить при условии, что лицо наработало минимум половину от необходимого количества лет. Это говорит о том, что в 2019 году нужно иметь минимум 8,1 накопленных баллов и стаж в размере 5 лет.

Если до указанной нормы не хватает несколько лет, уплачивать взносы потребуется также на протяжении не одного периода. Законодатель позволяет делать в год не более 1 взноса. Особенностью является то, что при внесении средств в Пенсионный фонд не получится приобрести стаж, который дает возможность ранее установленного срока пойти на пенсию.

Если соискатель по каким-либо причинам не может подтвердить минимальный стаж для получения пособия по старости, то государство вправе отказать ему в предоставлении пенсии.

В дальнейшем по прошествии пяти лет пенсионер сможет оформить уже социальное пособие меньшего размера. Важным моментом является тот факт, что все эти пять лет гражданин не должен иметь официальных трудовых отношений.

Еще одной пособием, выплачиваемой государством является денежное довольствие государственных служащих. Здесь действуют те же правила, что и для муниципальной службы, а именно то, что пенсия складывается из двух частей: страховой и выслужной. Для последней необходимый стаж равен 16 годам и 6 месяцам.

К 2020-му году постепенно увеличится и возраст выхода на пенсию. Так, женщины могут рассчитывать на денежное довольствие достигнув возраста 57-ми лет, а мужчины – 62-ух.

Здесь помимо закона о пенсионном обеспечении во внимание следует принять и такой нормативный правовой акт, как закон о муниципальной службе.

Правом на выплаты обладают только лица, занимающие должности муниципальной службы (местные администрации, мэрии и т.д.). К подобным лицам применяются следующие выплаты:

• пения в страховом порядке
• выплаты за выслугу лет.

Главная черта выплат — часть из них компенсируется именно из бюджета местного самоуправления, а не из государственного (часть за выслугу лет).

Особые условия коснулись и пенсионного возраста. Так, женщины имеют право на обеспечение с 63 лет, а мужчины с 65 лет, что существенно отличается от общих условий начисления пенсионных выплат. Был введен НПА, который с 2017 года постепенно повышает возрастной ценз на полгода и в конечном итоге должны будут быть достигнуты именно эти величины.

Необходимый стаж для получения пособия равен 20 как для мужчин, так и для женщин.

Стаж для пенсии с 2020 года

В Федеральном законе №400 от 2013 года «О страховых пенсиях» указано, что получение пенсионного обеспечения по старости становится возможным по достижении отметки стажа в 15 лет.

Такой обязательный трудовой показатель применяется не сразу, а постепенно. В законе говорится, что с каждым годом он возрастает на 1. Максимальная выработка установится к 2024 году. Указанные значения применимы для женщин и для мужчин.

Год	Количество стажа
2019	10
2020	11
2021	12
2022	13
2023	14
2024	15
2025 и далее	15

Для получения пенсии величина выработки является не единственным показателем. Важными факторами называют накопленные индивидуальные баллы на пенсионном счету и достижение определенной возрастной категории. Для страховой выплаты в настоящее время нужно набрать 16,2 балла и находиться в возрасте 55,5 и 60,5 лет. Эти показатели установлены для представителей женского и мужского пола, соответственно.

Трудовой стаж для выхода на пенсию раньше срока

В настоящее время на рассмотрении Госдумы находится Законопроект № 489161-7, внесенный Правительством РФ, который предусматривает увеличение возраста выхода на пенсию. В общем случае для мужчин он составит 65 лет (т. е. на 5 лет позже), а для женщин – 63 года (на 8 лет позже). При этом предполагается, что повышение пенсионного возраста будет производиться постепенно с 2019 по 2034 гг.

Предполагается, что увеличение возраста выхода на пенсию позволит создать условия для повышения уровня пенсионного обеспечения граждан с учетом адаптации пенсионной системы к новым демографическим условиям, в т.ч. с учетом увеличения продолжительности жизни, а также для ежегодной индексации пенсий выше уровня инфляции.

Однако Президент РФ предлагает, чтобы увеличение пенсионного возраста было одинаковым как для мужчин, так и для женщин, т. е. на 5 лет. А многодетные матери получили был право выхода на пенсию раньше срока. О президентском варианте пенсионной реформы мы рассказывали здесь.

Говоря о том, какой стаж необходим для получения статуса пенсионера, нужно понимать, из чего он состоит. Основной составляющей представлена трудовая деятельность гражданина, во время которой работодатель делал взносы в ПФР. Кроме указанного временного промежутка учитываются и другие.

Именуются они как иные периоды деятельности лица или не страховые. Подразумевается, что в течение такого времени фирма, где работает гражданин, не вносит средства за него в пенсионную систему.

Минимальный стаж для начисления пособий складывается из страховых и не страховых периодов.

К последним отнесены:

• время, пока лицо временно утратило трудоспособность и получает соответствующие выплаты от ФСС;
• прохождение службы в военной части или других приравненных к ней организациях;
• периоды осуществления ухода за малышом (нужно понимать, какой временной подлежит учету, он составляет 1,5 года с момента появления ребенка на свет);
• временные отрезки, когда лицо получает выплаты, связанные с безработицей;
• время, когда работник ухаживает за родственниками, находящимися в престарелом возрасте или утратившими трудоспособность (учитывается только 1 группа инвалидности);
• участие в работах общественной направленности.

Если сотрудник ухаживает за несколькими детьми, то максимальный срок, который учитывается в стаж – 6 лет. В минимальный стаж для назначения пенсии по старости такие периоды входят при условии, что до них или после имела место трудовая деятельность.

Для понимания нужно рассмотреть конкретный пример. Гражданка Петрова с 12 марта 2015 года получила статус безработной. На этом основании ей назначили соответствующие выплаты. Продолжились они до 12 июня 2015 года. С 13 июня 2015 года Петрова устроилась на работу в ООО «Стрела». В дальнейшем при расчете пособий по старости промежуток с 12 марта 2015 по 13 июня 2015 войдет в выработку.

Выслуга лет для военных

Особое пенсионное обеспечение предусмотрено и для лиц, которые относятся к особой категории – военнослужащих. Для получения денег необходимо соблюдение сразу двух условий:

• ТС.
• если имеется заболевание, то наличие стажа не менее 12,5 лет (здесь возникает право выхода на пенсию с 45-ти лет только при условии, что заболевание не позволяет проходить в дальнейшем военную службу).

Стоит учитывать и места прохождения службы, которые будут засчитаны в стаж. Сюда относятся:

1. Служба в ГНК (сейчас данная структура упразднена).
2. Участие в военных и боевых действиях (даже если имело место нахождение на территории врага в качестве военнопленного).
3. Служба в органах МЧС или ОВД и т.д.

Выслуга лет в этой ситуации относится к выплате стимулирующего характера и достигает 50% от суммы оклада, который был у человека до выхода на пенсию. Помимо выслуги лет есть и иные надбавки: проценты за продолжения работы после достижения пенсионного возраста; выплаты пенсионерам в возрасте от 80 лет и инвалидам, которым присвоена первая группа и др.

Причем, если выслуга больше двадцать лет, в качестве дополнительной меры обеспечения военнослужащим может быть предоставлено и жилое помещение.

Для кого установлен льготный порядок расчета трудового стажа?

Минимальное количество трудового стажа в 2019 году составляет 10 лет. Эта цифра относится как к лицам женского, так и к лицам мужского пола.

Особое внимание нужно уделить и так называемой социальной пенсии по старости. Это выплаты, положенные гражданам, имеющим недостаточный трудовой стаж или не имеющим его вовсе. Разумеется, что граждане должны достигнуть установленного в соответствующем году выхода на пенсию определённого возраста. Такая пенсия положена также лицам без гражданства и иностранцам, но только при условии, сто они докажут, что проживали на территории Российской Федерации не менее пятнадцати лет. Работающим пенсионерам подобные денежные выплаты не положены.

Вывод: размеры минимальной пенсии устанавливаются на государственном уровне. С каждым годом происходит их индексация соразмерно уровню инфляции.

Баллы за отпуск и за службу

Если физлицо не трудилось по одному из социально значимых обстоятельств, количество индивидуальных баллов начислять будут по таким критериям:

• пребывание в отпуске по уходу за чадом – 1,8 балла;
• пребывание в отпуске по причине ухода за вторым чадом – 3,6 балла;
• пребывание в отпуске по причине ухода за третьим малышом – 5,4 балла;
• отпуск по уходу за инвалидом либо за престарелым лицом – 1,8 балла;
• период пребывания в армии — 1,8 балла.

Не стоит забывать о том, что число начисляемых баллов ежегодно возрастает. В 2019 году это число равняется 16,6 баллам. С каждым годом оно увеличивается. Возрастать оно будет до 2025 года. Цена одного балла устанавливается на уровне государства и подвергается ежегодным корректировкам.

Пенсионные баллы – это особая величина, которая является частью в пенсионной формуле. В 2019 году один балл равен 81,49 рублей. Вероятнее всего, данная сумма в будущем будет увеличена. В 2019 году сумма баллов будет составлять 16, 2.

В том случае, если гражданин к выходу на пенсию не смог их набрать, он может выкупить нужное число в отделении пенсионного фонда России, действующего в месте жительства гражданина.

Исчислением баллов занимается непосредственно ПФР РФ. Они зависят от размеров ежемесячных страховых взносов. Следовательно, чем больше заработная плата гражданина, тем больше баллов за год он получит. На сайте ПФР приведена таблица, с помощью которой можно отследить индексацию баллов и рассчитать свои.

Если стажа не хватает

Ранее отмечалось, что гражданину в подобной ситуации обязаны выплачивать так называемую государственную пенсию. Размер ее фиксирован и не зависит от каких бы то ни было величин (ИПК, стаж и др.). Сейчас пенсия составляет 8 314 рублей. Полагается, что в ближайшее время она будет проиндексирована и размер ее составит 8 512 рублей.

Правом на ее получения владеют все граждане пенсионного возраста, даже если у них не хватает стажа для получения страховой пенсии.

Размер необходимого стажа для получения пенсии зависит от того, какой профессией владеет гражданин. Еще одним важнейшим условием стало нормальное количество пенсионных баллов, при нехватке которых их придется либо докупать, либо отказываться от страховой пенсии и переходить на государственное пенсионное пособие.

Федеральным законом № 166-ФЗ от 15.12.2001 на такой случай предусмотрена социальная пенсия. Официально ее размер составляет 5307 рублей 57 копеек, однако региональная надбавка увеличивает ее до прожиточного минимума.

Но право на нее возникает позже. В 2019 году это 66 лет — для женщин и 71 год — для мужчин. До конца переходного периода этот возраст будет расти на один год ежегодно.