Что ожидает работающих пенсионеров в 2019 году

Как узнать, какой будет пенсия работающего пенсионера после увольнения – последние новости из ПФР

Некоторое время назад в сети начала появляться информация о том, что граждане, достигшие пенсионного возраста, но продолжающие трудиться, в 2019 году будут лишены возможности получать выплаты по старости по причине имеющегося у них источника дохода. Причем ситуация описывалась настолько реально, что многие заинтересованные лица восприняли ее как истину, не подвергающуюся сомнению.

На основании веры в столь спорные меры возникло немало обсуждений и возмущений со стороны пенсионеров, потому как по статистике очень многие из этой категории населения продолжают работать и после завершения трудоспособного возраста. Поэтому, с целью прекращения подобных дискуссий, со стороны официальных лиц были представлены пояснения относительно намечающихся изменений.

Из комментариев выяснилось, что слухи, заполнившие интернет, частично искажают реальную ситуацию и в некоторых моментах не соответствуют действительности. Однако и правда в них все же имеется.

Предположительно домыслы возникли на фоне неверной трактовки приказа (точнее, его проекта), касающегося отказа в выплате социальных пенсий тем пенсионерам, что продолжают трудиться. Такая информация была размещена представителями Министерства труда на Федеральном сайте нормативно-правовых актов в ноябре 2018 года.

Здесь стоит пояснить, что социальная пенсия являет собой вид пособия, предоставляемого нетрудоспособным лицам, у которых не имеется страхового стажа. Целью выплаты признается материальная поддержка граждан, не обладающих доходом. Пенсионеру соцпенсия назначается только спустя 5 лет после достижения соответствующего возраста.

То есть, в конкретном случае речь идет исключительно о пенсиях социального характера, которые изначально полагались только нетрудящимся пенсионерам, не обладающим страховым стажем.

Проще говоря, суть в следующем – соцпенсия будет назначаться только тем лицам пенсионного возраста, у которых отсутствует право на предоставление страховой пенсии. Соответственно, если обладатель соцпенсии официально трудоустроится, он действительно утратит возможность ее получения. Причем в полном объеме.

Сегодня в России около 9 000 000 работающих пенсионеров. Пока они работают индексация пенсии им не полагается. Такое правило действует с 2016 года.

Однако в случае увольнения пенсионер получает суммы страховой пенсии и фиксированной выплаты к ней с учетом индексации и корректировки, имевших место в период осуществления им работы, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы. Иными словами, сейчас применяется принцип “отложенной индексации”.

Отмена индексации в свое время наделала много шума, но, в итоге, все смирились с таким положением дел. Поэтому власти не собираются менять принятых решений в этой части.  См. «В 2019 году индексации работающим не будет».

Многие знают, что перед осуществлением непопулярных решений принято «прощупывать почву». В Интернете обсуждают, что в некоторых СМИ сейчас специально поднимается вопрос о полной отмене пенсии тем, кто продолжает работать. Ведь нужно посмотреть на реакцию общества.

Еще 11 июля 2018 г. замминистра труда и соцзащиты А. Пудов заявил о том, что такое решение в рамках запланированных Правительством изменений пенсионной системы приниматься не будет — работающим пенсионерам по-прежнему будут платить пенсии.

Информация на радио

В октябре 2018 года на одной федеральной радиостанции обсуждалось, что если ежемесячный доход пенсионера больше 2,5 прожиточных минимумов, то имеет смысл отменить фиксированную выплату к страховой пенсии для таких граждан.

«Вишенкой на торте» стало такое такое сообщение «Работающие пенсионеры должны уволиться до конца 2018 года, иначе им не будет проиндексирована пенсия».  Потом Отделению УПФР по республике Татарстан пришлось опровергать эти новости на официальном сайте ПФР.

“Не верьте слухам! Все «пропущенные» индексации пенсий за период работы пенсионера будут компенсированы ему после увольнения”

https://www.youtube.com/watch?v=WD4a9ULpctU

Отделение Пенсионного фонда РФ по Ульяновской области обеспокоено большим количеством звонков от работающих пенсионеров.

Граждан беспокоит информация о том, что если не уволиться до конца текущего года, пенсия не будет увеличена с учетом индексаций, имевших место в период осуществления ими трудовой деятельности. Данная информация не соответствует действительности.

Согласно действующему законодательству, пенсия работающего пенсионера не индексируется, но после увольнения он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы. Дата увольнения значения не имеет: правило будет действовать, даже если пенсионер уволится в следующем году или через несколько лет.

Для тех пенсионеров, которые не желают покидать своё место работы, небольшая прибавка ожидается в августе. Правда, для того, чтобы получить эту прибавку к пенсии в августе 2019 года, нужно, чтобы человек находился в статусе работающего пенсионера в 2018 году. Неважно, в течение всего года или нескольких месяцев.

Августовская прибавка к пенсии для работающих пенсионеров положена им в силу того, что работодатель продолжает отчислять за них положенные взносы в ПФР. За счёт этих взносов количество пенсионных баллов в копилке пенсионера растёт. А значит, один раз в год человек имеет право на перерасчёт пенсии.

На практике это означает, что максимальная величина прибавки к пенсии для работающих пенсионеров в августе 2019 года составит сумму менее 300 рублей. Столько получат те, кто трудился весь 2018 год, уже будучи человеком пенсионного возраста. При этом важно, чтобы зарплата была достаточно неплохой. Если зарплата у пенсионера невысокая или он работал в статусе пенсионера не весь 2018 год, доплата будет гораздо ниже.

Сумма прибавки к пенсии в августе 2019 года для каждого пенсионера индивидуальна. Но ясно, что речь идёт о довольно небольших деньгах в любом случае.

Существующий сегодня закон говорит о том, что право на “разморозку” пенсии работающий пенсионер получает немедленно после увольнения с работы.

Несмотря на то, что ежегодные индексации выплат проходят мимо работающего пенсионера, Пенсионный фонд о них помнит. На индивидуальном счёте человека в пенсионной системе учитывается, какой должна быть его пенсия, если учитывать все пропущенные индексации.

При увольнении с работы человек получает право на то, чтобы получать ту сумму, которая указана для него в пенсионной системе. Право это возникает сразу, но индексация происходит спустя несколько месяцев.

Такая задержка связана с особенностями отчётности работодателей перед ПФР. Организации подают отчёт о работающих пенсионерах один раз в месяц. Поэтому если пенсионер работал хотя бы один день в апреле, в майском отчёте он будет фигурировать как сотрудник компании. Только в июне об увольнении пенсионера из этого примера становится известно в ПФР.

До 2018 года компенсации за те месяцы, что проходили от момента увольнения до перерасчёта, не было. Сейчас пенсионер при первом получении повышенной пенсии получает компенсацию за предыдущие месяцы. Так государство обеспечивает его право получать “размороженную” пенсию с момента ухода с работы.

Представители Пенсионного фонда России накануне разъяснили, как работающий пенсионер может сориентироваться в сумме своей будущей выплаты. Продолжая трудиться, любой пенсионер может узнать, какой будет его пенсия в случае, если он покинет работу.

Для этого есть два способа:

• личный кабинет на сайте ПФР – если у пенсионера есть возможность выйти в интернет и имеется регистрация на портале “Госуслуги”, он может уточнить сумму пенсии после увольнения онлайн,
• личное обращение в отделение Пенсионного фонда – если использовать возможности интернета нет возможности или желания, можно попросить назвать точную сумму пенсии с учётом пропущенных индексаций в отделении ПФР.

Важно понимать, что если пенсионер увольняется, начинает получать повышенную пенсию, а затем снова устраивается на работу, прибавку у него не отнимут. Он продолжит получать повышенную пенсию. Правда, теперь будет заморожена до следующего увольнения уже новая сумма.

Разумеется, пожилые россияне прекрасно помнят совсем недавние времена, когда пенсии росли независимо от того, работает человек или нет. Заморозка – совсем недавняя история, она действует всего четвёртый год.

Люди ожидают, что рано или поздно пенсии работающим пенсионерам будут индексироваться так, как это происходило и раньше. Благо, периодически надежду на это дают и в Думе, и в правительстве.

Ещё в 2017 году премьер-министр Медведев говорил о том, что разморозка пенсий – один из приоритетов государства. Его слова можно было понять так, что пенсии работающим пенсионерам вот-вот разморозят. Однако по факту этого не произошло.

Стоит ли при этом упоминать многочисленные инициативы, которые возникают в Госдуме. Депутаты время от времени вносят законопроекты о возврате к индексации пенсий работающим пенсионерам. Эту идею раз за разом блокирует крупнейшая фракция в Думе – “Единая Россия”.

Проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов недавно и вовсе заявил о том, что в мировой практике выплачивать пенсии работающим людям не принято. Человек в пожилом возрасте должен выбирать – или пенсия, или зарплата.

Вероятно, рано или поздно эта идея найдёт своё воплощение в российских законах. Сейчас это кажется фантастикой, но, например, ещё год назад почти никто не верил, что разговоры о повышении пенсионного возраста – не просто разговоры.

Вывод

Факт остается фактом – все больше и больше слухов появляется о возможном ограничении или отмене пенсий работающим пенсионерам. А «дыма без огня», как известно, не бывает.

Однако стоит напомнить, что ст. 39 Конституции гарантирует право гражданину России на получение пенсионного пособия в предусмотренных законом случаях: при достижении пенсионного возраста, при получении инвалидности или по случаю потери кормильца. Поэтому полностью отменить выплаты пенсий невозможно — можно только изменить условия ее получения.