Пенсионный фонд россии выплаты

Содержание

Повышенная индексация пенсий

Это стало возможным благодаря принятию 1 июля 2017 года Федерального закона № 134-ФЗ «О внесении изменения в статью 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях»». Закон вступит в силу с 1 января 2018 года.

Напомним, что с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета проводимых индексаций. Когда пенсионер трудовую деятельность прекращает, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы

В настоящее время в соответствии с пенсионным законодательством при своевременной подаче работодателем сведений в ПФР возобновление индексации пенсии и начало ее выплаты в полном размере происходит спустя три месяца с даты увольнения. Новый закон позволит пенсионеру получить полный размер пенсии за период с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.

Важно! Выплата полного размера пенсии будет реализована следующим образом. К примеру, пенсионер уволился с работы в марте. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится.

В июне ПФР примет решение о возобновлении индексации и в июле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.

С 2019 года законом предусмотрена повышенная индексация страховых пенсий темпами, опережающими прогнозный рост инфляции. Страховые пенсии по старости неработающих пенсионеров в среднем будут расти на 1 тыс. рублей в месяц, или 12 тыс. рублей в год.

С 1 января 2019 года индексация страховых пенсий составляет 7,05%, что выше показателя прогнозной инфляции по итогам 2018 года. Размер фиксированной выплаты после индексации увеличится до 5334,2 рубля в месяц, стоимость пенсионного балла – до 87,24 рубля. В результате индексации страховая пенсия по старости выросла в среднем по России на 1 тыс. рублей, а ее среднегодовой размер составляет 15,4 тыс. рублей.

Прибавка к пенсии у каждого пенсионера индивидуальна в зависимости от размера получаемой пенсии. Для того чтобы узнать, на сколько с 1 января 2019 года повысится пенсия, необходимо размер получаемой пенсии умножить на 0,0705 (7,05%).

Пример Страховая пенсия по инвалидности неработающего пенсионера составляет 9137 рублей. После индексации с 1 января пенсия увеличится на 644 рубля и составит 9781 рубль. Другой пример Страховая пенсия по старости неработающего пенсионера составляет 15437 рублей. После индексации с 1 января пенсия увеличится на 1088 рубля и составит 16525 рублей.

Граждане, имеющие особые заслуги перед родиной получают дополнительные выплаты к пенсии

В эту категорию попадают герои Советского Союза, Российской Федерации и Социалистического Труда, граждане, награждённые орденом Святого апостола Андрея Первозванного, орденом Ленина, орденом «За заслуги перед Отечеством» I степени, орденом Славы и орденом Трудовой Славы трех степеней, орденом «За службу Родине в Вооруженных Силах СССР» трех степеней, а также лауреаты Ленинской премии, государственных премий СССР и Российской Федерации.

На дополнительные выплаты к пенсиям также могут рассчитывать чемпионы Олимпийских, Паралимпийских и Сурдлимпийских игр.

Сотрудники Пенсионного фонда уточняют: если вы одновременно имеете право на получение дополнительного материального обеспечения по нескольким основаниям, то выплаты устанавливаются лишь по одному из них, предусматривающему более высокий размер, вне зависимости от количества званий и наград.

Пенсионное обеспечение является основным источником средств для большинства ее получателей. Но помимо него, различные категории граждан могут рассчитывать и на некоторые доплаты. Они назначаются в зависимости от определенных обстоятельств. Среди основных платежей можно выделить:

  1. ЕДВ. Эти средства выплачиваются ежемесячно людям, которые пострадали в военные годы или от радиации, а также тем, кто имеет определенные заслуги перед страной.
  2. НСУ. Эта помощь может быть оказана в натуральном виде или заменена на финансовую компенсацию. По своей сути, это набор услуг, в котором могут нуждаться люди. Сюда входит 3 составляющих: санаторное лечение, медикаменты, свободный проезд в пригородных поездах. Данную помощь получают те же люди, кому назначается ЕДВ.
  3. ДЕМО. Этот вид помощи представляет собой дополнительное обеспечение, выплачиваемое на ежемесячной основе. Эта выплата носит социальный характер.
  4. Социальная доплата. Она производится в тех случаях, когда человек получает выплаты в меньшем размере, чем установлен прожиточный минимум. Она производится из средств регионального бюджета. Но в некоторых случаях может носить и федеральный характер.
  5. Пенсионная доплата. Она назначается для отдельных профессий, которые имеют особый характер работы. Обычно ее получают сотрудники, чей труд считается особо сложным, вредным или опасным.
  6. Выплаты людям, которые ухаживают за нетрудоспособными гражданами. Эта поддержка оказывается тем, кто считается трудоспособным, но вынужден находиться дома, чтобы ухаживать за человеком, которому требуется уход и присмотр.
  7. Пособие на погребение. Она создана для того, чтобы компенсировать некоторые расходы родственников, связанные с погребением близкого человека. Такого рода выплата гарантирует гражданам, что все они будут похоронены положенным образом на кладбище, даже если у оставшихся родственников нет на это сил.
  8. Материнский капитал. Данная мера выплачивается временно, пока действует специальная программа. Для ее получения необходимо родить второго или последующего ребенка в период действия самой программы. Она направлена на повышение демографии страны.

Все эти выплаты назначаются отдельно друг от друга. Они могут быть совмещены, если выполняются обязательные условия для их получения. В представленном видео вы можете узнать об этом более подробно.

О гражданах предпенсионного возраста и гарантиях социальной поддержки

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает, что Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», вступившим в силу с 1 января 2019 года, введено новое понятие — граждане предпенсионного возраста и определены меры социальной поддержки (путем внесения изменений в соответствующие федеральные законы) данной категории граждан.

При этом необходимо понимать, что меры социальной поддержки, условия их получения прописаны в разных федеральных законах и имеют определенные нюансы.

Относительно налоговых льгот. Согласно положениям Федерального закона от 30.10.2018 № 378-ФЗ «О внесении изменений в статьи 391 и 407 части второй Налогового кодекса Российской Федерации» право на налоговые льготы имеют физические лица, соответствующие условиям, необходимым для назначения пенсии в соответствии с законодательством РФ, действовавшим на 31 декабря 2018 года, то есть женщины по достижении возраста 55 лет и мужчины по достижении возраста 60 лет.

Относительно диспансеризации. Статьей 185.1 «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации» Трудового кодекса РФ к предпенсионерам отнесены работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста.

Относительно занятости. В соответствии со статьей 5 Закона РФ 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ» лицами предпенсионного возраста являются граждане в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно. Для данных граждан предусмотрена более высокая максимальная величина пособия по безработице — 11 280 рублей и более длительный срок выплаты указанного пособия.

В части мер социальной поддержки (относительно занятости и диспансеризации) предпенсионерами в 2019 году являются, исходя из того, что «новый» общеустановленный возраст для женщин — 56 лет и для мужчин — 61 год: женщины 1964, 1965, 1966, 1967 и 1968 г.г. рождения, мужчины — 1959, 1960, 1961, 1962 и 1963 г.г. рождения.

В 2020 году, исходя из общеустановленного «нового» возраста в 57 лет для женщин и 62 года для мужчин, предпенсионерами являются женщины 1965, 1966, 1967 и 1968 г.г. рождения и мужчины 1960, 1961, 1962 и 1963 г.г. рождения. И так далее до 2028 года — окончания переходного периода по установлению «нового» пенсионного возраста.

Следует добавить, что меры социальной поддержки для граждан предпенсионного возраста установлены не только федеральным, но и региональным законодательством.

Свыше 520 тысяч человек скачали приложение Пенсионного фонда для мобильных устройств, которое открывает доступ к ключевым электронным услугам и сервисам личного кабинета ПФР для граждан. С помощью приложения пользователи могут получить информацию о состоянии своего индивидуального лицевого счета в Пенсионном фонде, данные о назначенной пенсии и социальных выплатах, проверить перечисленные работодателем страховые взносы, записаться на прием или заказать необходимые документы.

Бесплатное приложение ПФР реализовано на платформах iOS и Android. Для начала работы в нем необходимо пройти авторизацию с помощью подтвержденной учетной записи на Портале госуслуг, а также задать четырехзначный пин-код, с помощью которого в дальнейшем будет осуществляться вход в приложение. Авторизация также возможна по отпечатку пальца. Подтвердить учетную запись на Портале госуслуг можно в клиентских службах Пенсионного фонда, офисах «Почты России» и «Ростелекома».

Некоторые услуги в приложении доступны и без авторизации через учетную запись. Например, с использованием сервиса геолокации приложение найдет ближайшую клиентскую службу Пенсионного фонда или МФЦ и предоставит возможность записаться на прием. Помимо этого, через приложение можно заказать необходимые справки и документы, а также направить обращение в ПФР.

Для граждан предпенсионного возраста сохраняются льготы и меры социальной поддержки, ранее предоставляемые по достижении пенсионного возраста: бесплатные лекарства и проезд на транспорте, скидка на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и прочие.

С 2019 года для предпенсионеров также вводятся новые льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости. В отношении работодателей предусматривается административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста.

Право на большинство предпенсионных льгот возникает за 5 лет до нового пенсионного возраста с учетом переходного периода, то есть начиная с 51 года для женщин и 56 лет для мужчин. С 2019 года и далее правом на льготы пользуются женщины 1968 года рождения и старше и мужчины 1963 года рождения и старше.

Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) или 55 лет (мужчины). Это значит, что границы наступления предпенсионного возраста будут установлены для женщин-водителей начиная с 45 лет, а для мужчин-водителей начиная с 50 лет.

Предпенсионный возраст врачей, учителей и других работников, у которых право на пенсию возникает не с определенных лет, а при выработке специального стажа, наступает одновременно с его приобретением. Так, школьный учитель, который в марте 2019 года выработает необходимый педагогический стаж, начиная с этого же момента будет считаться предпенсионером.

Для тех, у кого пенсионный возраст с 2019 года не поменялся, тоже есть право на предпенсионные льготы за 5 лет до выхода на пенсию. Например, у многодетных мам с пятью детьми оно возникает начиная с 45 лет, то есть за 5 лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет). При определении статуса предпенсионера в подобных случаях учитываются два фактора.

Исключением, на которое не распространяется правило 5 лет, являются налоговые льготы. Они предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста. Для большинства россиян это 55 или 60 лет в зависимости от пола, а в случае с досрочно выходящими на пенсию людьми – ранее этого возраста. Например, для северян, которые по прежнему законодательству выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно является 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Назначение социальной пенсии

Пенсионный фонд россии выплаты

Изменения в пенсионной системе, вступающие в силу с 2019 года, не затрагивают социальную пенсию по инвалидности и по потере кормильца, которые назначаются безотносительно к общеустановленному пенсионному возрасту. Как и в случае со страховой пенсией, в отношении пенсий по государственному обеспечению полностью сохраняется право людей, потерявших трудоспособность из-за инвалидности, обратиться за назначением пенсии независимо от возраста.

Возраст, по достижении которого возникает право на социальную пенсию по старости, повышается на 5 лет в соответствии с поэтапным переходным периодом. К 2028 году мужчинам социальная пенсия по старости будет назначаться по достижении 70 лет, женщинам – по достижении 65 лет.

Общая их суть заключается в обеспечении своих граждан материальной помощью для создания им достойного уровня существования. Но для этого они должны соответствовать всем условиям. Право на получение таких доплат получают не все категории пенсионеров, а только некоторые из них. Разберем более подробно каждую из них.

Правом на ее получение наделены следующие категории граждан:

  • люди, пострадавшие во время ВОВ, и участники других боевых действий;
  • люди, получившие звание Героя РФ или СССР;
  • люди, которые были несовершеннолетними пленниками концлагерей;
  • граждане, имеющие особые заслуги;
  • люди, участвовавшие в аварии на Чернобыльской АЭС.

При наличии у человека нескольких оснований из вышеперечисленных он получает право на назначение только одной выплаты ЕДВ по любому из этих оснований. Оформить ежемесячное получение данных средств не сложно. Потребуется только направить обращение в ПФР вместе со следующими документами:

  • собственным паспортом для подтверждения личности;
  • СНИЛС;
  • бумагами, подтверждающими одно из перечисленных оснований для назначения данной выплаты.

Пенсионный фонд россии выплаты

Сотрудники ПФР рассмотрят обращение и назначат выплату. Она будет производиться пожизненно вместе с самой пенсией. Размер выплат устанавливается индивидуально и варьируется в пределах 1-5 тысяч рублей.

Страховая пенсия по старости выплачивается гражданам, достигшим пенсионного возраста, имеющим необходимый страховой стаж и минимальное количество пенсионных баллов. Чтобы получить право на страховую пенсию в 2018 году, нужно иметь минимум 9 лет страхового стажа и 13,8 баллов. Страховая пенсия формируется исходя из количества пенсионных баллов, наколенных в течение трудовой деятельности.

Стоимость одного пенсионного балла в 2018 году – 81,49 руб. При назначении страховой пенсии по старости назначается фиксированная выплата в размере 4982,90 рублей (в 2018г.), которая ежегодно индексируется государством на уровень фактической инфляции. Если к моменту достижения пенсионного возраста гражданин не выработал минимальный страховой стаж и не набрал необходимое количество пенсионных баллов для назначения страховой пенсии по старости, то он может рассчитывать на социальную пенсию по достижении 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.

Социальная пенсия назначается по старости, по случаю потери кормильца, а также по инвалидности. Размер такой пенсии четко прописан в законодательстве и ежегодно индексируется.

Учитывая, что срок подачи заявлений в 2018 году истекает в выходной день 30 сентября 2018 года (воскресенье), днем окончания приема заявлений будет ближайший следующий рабочий день — 1 октября 2018 года. Данное заявление, поданное гражданином в этом году, будет действовать со следующего года, то есть с 01 января 2019 года. Обращаем внимание, что данный факт относится только к заявлениям, поданным через Клиентскую службу ПФР.

Заявления, поданные гражданами иным способом — через МФЦ, а также через электронные сервисы — Личный кабинет на сайте ПФР или через единый портал госуслуг — 1 октября и позднее, и направленные почтой с датой отправки на штемпеле 1 октября 2018г. и позднее, будут учитываться только на 2020 год.

С 1 августа 2018 года в Москве и Московской области начал действовать бесплатный проезд в пригородных поездах для некоторых категорий льготников, в том числе пенсионеров. Обращаем особое внимание, что в случае отказа от социальной услуги, предусмотренной пунктом 2 части 1 статьи 6.2 Федерального закона от 17.07.1999 г.

Порядок действий семьи, решившей распорядиться материнским капиталом на эти цели, выглядит следующим образом.

индивидуальная программа реабилитации или реабилитации ребёнка-инвалида;

документы, подтверждающие расходы на приобретённые товары и услуги;

акт проверки приобретённого товара для ребёнка-инвалида;

реквизиты счёта владельца сертификата в кредитной организации.

В случае положительного решения необходимая сумма из средств материнского капитала поступит на счёт владельца сертификата не позднее чем через два месяца со дня принятия заявления. Важно отметить, что использовать материнский капитал на приобретение товаров и услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов семьи могут сразу после оформления сертификата, не дожидаясь трехлетия ребёнка, давшего право на материнский капитал.

Индивидуальная программа реабилитации при этом должна быть действительна на день приобретения товаров и услуг. Также следует помнить, что средствами материнского капитала не могут быть компенсированы расходы на медицинские услуги, реабилитационные мероприятия, технические средства реабилитации и услуги, предусмотренные Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».

«Семье необходимо обратиться в учреждение медико-социальной экспертизы для внесения в индивидуальную программу реабилитации или абилитации ребёнка-инвалида рекомендаций о необходимых товарах и услугах, которые далее семья может приобретать, сохраняя платёжные документы (при оплате услуг это может быть договор об их оказании).

Вместе с заявлением на компенсацию средств также подаются индивидуальная программа реабилитации или абилитации ребёнка-инвалида, подтверждающие расходы документы, документы, акт проверки приобретённого товара, реквизиты счёта владельца сертификата в кредитной организации. В случае положительного решения необходимая сумма из средств материнского капитала поступит на счёт в течение двух месяцев со дня принятия заявления.

Использовать материнский капитал таким образом семьи могут сразу после оформления сертификата, не дожидаясь трёхлетия ребенка. Индивидуальная программа реабилитации при этом должна быть действительна на день приобретения товаров и услуг. Также следует помнить, что средствами материнского капитала не могут быть компенсированы расходы на медицинские услуги, реабилитационные мероприятия, технические средства реабилитации и услуги, предусмотренные федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».

Более подробно о направлении средств материнского капитала на приобретение товаров и оплату услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов можно узнать на сайте ПФР в разделе «Жизненные ситуации».

Соответствующее заявление необходимо подать до 1 октября текущего года и начать получать желаемый набор социальных услуг с 1 января следующего года. Заявление о сделанном выборе подается только один раз и действует до тех пор, пока гражданин не изменит свой выбор. Для подачи заявления следует обратиться в территориальный орган ПФР по месту регистрации или фактического проживания либо через Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг

Право на получение набора социальных услуг имеют: инвалиды и участники Великой Отечественной войны; инвалиды и ветераны боевых действий; военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях, военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 года по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев;

военнослужащие, награжденные орденами или медалями СССР за службу в указанный период; лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; члены семей погибших (умерших) инвалидов войны, участников Великой Отечественной войны и ветеранов боевых действий; инвалиды и дети-инвалиды, граждане, подвергшиеся воздействию радиации, и другие категории граждан.

предоставление лекарственных препаратов, медицинских изделий, продуктов лечебного питания (828,14 руб.);

предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний (128,11 руб.);

пенсионное обеспечение

бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте или на междугородном транспорте к месту лечения и обратно (118,94 руб.).

Переходный период по повышению пенсионного возраста

С 2019 года жители села имеют право на повышенную фиксированную выплату к страховой пенсии по старости или по инвалидности. Право на 25-процентную надбавку к фиксированной выплате предоставляется при соблюдении трех условий: наличие не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве, проживание на селе и отсутствие оплачиваемой работы.

Прибавка к пенсии сельских пенсионеров с 1 января 2019 года составляет 1,3 тыс. рублей в месяц, у получателей пенсии по инвалидности, имеющих третью группу, – 667 рублей в месяц.

Специально обращаться в Пенсионный фонд России за перерасчетом пенсии не требуется, он происходит автоматически по сведениям выплатного дела. При этом пенсионер вправе в любое время представить документы, необходимые для перерасчета.

При подсчете стажа, дающего сельским пенсионерам право на повышенную фиксированную выплату, учитывается работа в колхозах, совхозах и других сельскохозяйственных предприятиях и организациях при условии занятости в животноводстве, растениеводстве и рыбоводстве. Например, в качестве агрономов, трактористов, ветеринаров, пчеловодов и др. – всего более 500 профессий.

Работа, которая выполнялась до 1992 года в российских колхозах, машино-тракторных станциях, межколхозных предприятиях, совхозах, крестьянских хозяйствах, сельскохозяйственных артелях, включается в сельский стаж вне зависимости от наименования профессии, специальности или занимаемой должности.

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает пенсионерам о необходимости сообщать фонду о своем трудоустройстве. С изменением статуса пенсионера в данном случае, ПФР прекратит дополнительные выплаты к пенсии. Поскольку эти выплаты считаются мерами социальной поддержки и предоставляются, когда у человека нет доходов от трудовой деятельности (неработающим пенсионерам) или когда он занимается социально значимой работой — ухаживает за детьми-инвалидами и пожилыми людьми.

Три года назад было иначе: на сайте ПФР пенсионерам, уволившимся с работы или вновь на нее устроившимся, было сказано, что им не нужно сообщать новые данные о себе пенсионному ведомству, так как информация об этом ежемесячно и автоматически поступала в Пенсионный фонд РФ от работодателей. Теперь ПФР хочет получать сведения о статусе пенсионеров и от них самих, чтобы избежать переплат и последующих взысканий, которые могут возникать в таких случаях.

Заодно Пенсионный фонд России разъясняет, что дополнительные выплаты назначаются пенсионерам лишь при отсутствии оплачиваемой деятельности, с которой формируются страховые взносы на пенсию. При устройстве на работу у человека появляется постоянный доход, за него начинают уплачиваться взносы и, соответственно, прекращается право на выплаты.

Если гражданин при этом своевременно не сообщил об обстоятельствах, согласно которым он больше не имеет права на предоставление выплаты, может возникнуть переплата средств. В этом случае Пенсионный фонд направляет письменное уведомление и предлагает добровольно вернуть излишне выплаченные средства.

При отказе средства взыскиваются в судебном порядке.
В связи с этим, Пенсионный фонд России напоминает всем получателям мер государственной поддержки о необходимости своевременно информировать ПФР о причинах, с появлением которых прекращается право на выплаты. Сделать это можно через сайт Пенсионного фонда, его клиентские службы или управления.

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает гражданам, что существует ряд случаев, когда у человека прекращается право на выплаты Пенсионного фонда России.

Это может происходить по разным причинам. Например, в результате трудоустройства или когда человек перестает быть нетрудоспособным. При наступлении подобных обстоятельств, следует своевременно информировать Пенсионный фонд, чтобы избежать переплат и последующих взысканий, которые могут возникать в таких случаях.

Чаще всего прекращение права на выплаты ПФР происходит при устройстве на работу, поскольку многие меры поддержки, оказываемые Фондом, носят социальный характер и предоставляются, когда у человека нет доходов от трудовой деятельности или когда он занимается социально значимой работой. К таким выплатам, например, относится выплата ухаживающим за детьми-инвалидами и пожилыми людьми.

Одним из условий при их назначении является отсутствие оплачиваемой деятельности, с которой формируются страховые взносы на пенсию. При устройстве на работу у человека появляется постоянный доход, за него начинают уплачиваться взносы и, соответственно, прекращается право на выплаты.

Причем так происходит не только в случае с трудовыми договорами. На выплаты по гражданско-правовым договорам, авторским или лицензионным соглашениям тоже распространяются правила обязательного пенсионного страхования. Организация или человек, выступающие в качестве одной из сторон в таких договорах, должны делать взносы на формирование пенсии другого участника договора.

Помимо этого, существуют ситуации, когда прекращение права на выплаты может быть связано не с трудоустройством, а, например, с утратой нетрудоспособности. Если получатель страховой пенсии по потере кормильца достигает 18 лет и при этом не учится, у него прекращается право на пенсию. То же самое происходит, когда обучение завершилось или студента отчислили.

В таких случаях выплаты по закону приостанавливаются со следующего месяца. Если человек при этом своевременно не сообщил об обстоятельствах, согласно которым он больше не имеет права на предоставление выплаты, может возникнуть переплата средств. В этом случае Пенсионный фонд направляет письменное уведомление и предлагает добровольно вернуть излишне выплаченные средства. При отказе средства взыскиваются в судебном порядке.

В связи с этим Пенсионный фонд России напоминает всем получателям мер государственной поддержки о необходимости своевременно информировать ПФР о причинах, с появлением которых прекращается право на выплаты. Сделать это можно через сайт Пенсионного фонда, его клиентские службы или управления.

1. Паспорт правопреемника. Если обращается представитель — документы, удостоверяющие личность и полномочия представителя.

2. Документы, подтверждающие родственные отношения с умершим: для родителей и детей — свидетельство о рождении, для супруга — свидетельство о заключении брака;

3. Информация о расчетном счете для перечисления.

4. Свидетельство о смерти и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования умершего (при наличии).

Управление Пенсионного фонда в месяце, следующем за месяцем, в котором истек 6-месячный срок со дня смерти, принимает решение о выплате или об отказе в выплате, которое в течение 5 рабочих дней от даты его принятия направляется правопреемнику по почте. Выплата осуществляется 20 числа месяца, следующего за месяцем принятия решения о выплате.

Если правопреемник выбрал способ получения средств через почтовое отделение, то из суммы средств пенсионных накоплений удерживается плата за почтовый перевод. Если правопреемник указывает получение через кредитную организацию, то, как правило, банки не берут комиссию при осуществлении выплат правопреемникам.

129344, Москва, ул. Енисейская, д. 2, строение 2, каб. 405. Тел. 8 495 987 09 30 (доб. 3200)

ДЕМО

Эта выплата также является ежемесячной, и ее размер имеет фиксированную сумму. Она устанавливается в размере 1000 или 500 рублей. Право на наибольшую сумму обладают:

  • участники ВОВ, а также лица, получившие во время нее инвалидность;
  • инвалиды, получившие свои травмы во время других военных операций;
  • бывшие несовершеннолетние пленники, жившие в концлагерях.

Правом на наименьшую доплату обладают следующие граждане:

  • военнослужащие, которые не участвовали в ВОВ, но имеют военные награды за другие военные действия;
  • вдовы военнослужащих, которые погибли в ВОВ либо чьи супруги получили инвалидность после ВОВ;
  • жители Ленинграда во времена его блокады;
  • бывшие узники концлагерей, находившиеся в них в совершеннолетнем возрасте.

Для их получения также необходимо подать обращение в ПФР. Из документов потребуется только паспорт и бумаги, подтверждающие одно из перечисленных обстоятельств. Если человек имеет несколько оснований для оформления ДЕМО, ему устанавливается только одно наибольшее.

Если человек находится уже в нетрудоспособном возрасте, а его пенсионные выплаты во всей совокупности получаются меньше минимума, установленного для проживание в его регионе, ему назначается доплата, так как пенсионное обеспечение всех граждан должно соответствовать хотя бы минимальным суммам для проживания. Сама доплата суммируется к пенсии. В России может быть 2 вида таких доплат:

  • федеральная, она осуществляется в том случае, если доход человека получается ниже установленного по всей стране;
  • региональная, когда сумма пенсионных выплат уравнена с федеральной, но в регионе проживания данного человека установлен более высокий уровень, поэтому эти средства доплачиваются уже из федерального бюджета.

Для получения федеральных выплат необходимо обращаться в ПФР, а для оформления региональных – в соцзащиту. Важно понимать, что при расчете дохода пенсионера учитываются все получаемые им суммы от других видов доплат, а не только голая сумма пенсионных выплат. Такая доплата производится не только людям пенсионного возраста, но и всем остальным категориям нетрудоспособных людей, которые получают пенсионные выплаты.

Все профессии имеют различную степень тяжести, вреда для здоровья и сложности. Поэтому законодательством выделены особые профессии, которые награждаются такими доплатами. Рассчитывать на них могут люди, получившие особые заслуги за профессиональные достижения или длительную работу в специфических условиях труда. К ним отнесены:

  • работники воздушных судов;
  • люди, занятые в угольной промышленности.

Данные выплаты осуществляются за счет организаций, где были трудоустроены эти работники. Сама доплата не зависит от назначенной пенсии или иных получаемых человеком выплат. Возможность оформления этих средств получают люди, отработавшие в этой должности 25 или 20 лет (для работников мужского пола и женского соответственно).

Для получения данных средств необходимо предоставить в ПФР заявление и следующие документы:

  • бумаги, подтверждающие стаж работы;
  • документы, свидетельствующие о количестве налетанных часов или о количестве отработанных полных дней;
  • бумаги, в которых указаны сведения о получаемом заработке (сведения указываются за последний год либо на усмотрение работника за любые 5 лет).

Размер доплаты будет для всех различным, так как он будет напрямую зависеть от получаемого дохода данным работником ранее, а также от уплаченных за него в ПФР средств.

Выплаты при уходе за нетрудоспособными лицами

Такие люди вправе рассчитывать на помощь, так как они считаются трудоспособными, но вынуждены организовывать уход за нетрудоспособным человеком. Размер такого пособия зависит от категории нетрудоспособного лица. Сумма 1200 рублей выплачивается тем, кто ухаживает за:

  • престарелыми людьми старше 80 лет;
  • людьми с инвалидностью первой группы;
  • пожилым человеком, который нуждается в помощи по заключению медработника.

Данные средства начисляются самому нетрудоспособному человеку, а он должен передавать их самостоятельно своему родственнику.

Выплата отменяется в случае гибели нетрудоспособного человека или при выходе трудоспособного гражданина на работу.

Пособие на похороны

Его могут получить не только родные, но и третьи лица, которые понесли затраты на похороны пенсионера. На сегодня размер данной суммы составляет 5701,31 рублей. Такая сумма может быть скорректирована в большую сторону, если в регионе действует повышающий региональный коэффициент. Для ее получения потребуется обратиться в ПФР не позднее полугода с момента похорон. Вам потребуются следующие документы:

  • личный паспорт человека, который фактически понес расходы;
  • заявление, оформленное на специальном бланке;
  • справка из ЗАГСа, подтверждающая гибель человека;
  • выписка о трудовой деятельности, подтверждающая, что погибший не работал.

Выплата должна быть произведена в день обращения заявителя.

Материнский капитал

В настоящее время его размер составляет 453026 рублей. И выдается он матерям при рождении второго малыша. Направить полученные средства можно только по специально установленным направлениям:

  • на проведение улучшение своего жилища;
  • на образование и уход за детьми;
  • на приобретение реабилитационных средств для детей с инвалидностью;
  • на формирование будущих пенсионных выплат мамы;
  • на ежемесячное получение выплат до тех пор, пока малышу не исполнится полтора года.

Зная все предоставляемые социальные пособия для людей, каждый из них может претендовать на их получение, если соответствует установленным требованием и подаст заявление в ПФР.

У кого не меняется возраст выхода на пенсию

Прежний возраст выхода на пенсию сохраняется у большинства граждан, имеющих право досрочного назначения пенсии. К ним, в частности, относятся:

  1. Лица, кому пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с работой в тяжелых, опасных и вредных условиях труда, за которые работодатели уплачивают дополнительные страховые взносы на пенсию по специальным тарифам. А именно лица, занятые:

    на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах – мужчины и женщины;

    в тяжелых условиях труда, в качестве рабочих локомотивных бригад и работников, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах – мужчины и женщины;

     в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью – женщины;

     в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах – мужчины и женщины;

     в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), а также на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле – мужчины и женщины;

     на подземных и открытых горных работах, включая личный состав горноспасательных частей, по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников – мужчины и женщины;

     в летном составе гражданской авиации, на работах по управлению полетами воздушных судов гражданской авиации, а также в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации – мужчины и женщины;

     на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы – мужчины и женщины;

     в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве и других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин – женщины;

     в качестве рабочих, мастеров на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования – мужчины и женщины;

     в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах – мужчины и женщины;

     в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях – мужчины и женщины.

  1. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья:

    женщина, родившая пять и более детей и воспитавшая их до 8 лет;

    женщина, родившая двух и более детей, при наличии необходимого страхового стажа и стажа работы на Крайнем Севере или в приравненных районах;

    один из родителей инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет, – мужчины и женщины;

    опекун инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет, – мужчины и женщины;

    инвалид вследствие военной травмы – мужчины и женщины;

    инвалид по зрению, имеющий первую группу инвалидности, – мужчины и женщины;

    гражданин с гипофизарным нанизмом (лилипут) и диспропорциональный карлик – мужчины и женщины;

    рыбак, оленевод или охотник-промысловик, постоянно проживающий на Крайнем Севере или в приравненных районах – мужчины и женщины.

  1. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с радиационными или техногенными катастрофами, включая катастрофу на Чернобыльской АЭС, катастрофу на химическом предприятии «Маяк», аварии на производственном объединении «Маяк» и сбросы радиоактивных отходов в реку Теча, а также в связи с радиационным воздействием вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне – мужчины и женщины.

  2. Лица, которым пенсия назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста в связи с работой в летно-испытательном составе, а также в связи с летными испытаниями и исследованиями опытной и серийной техники: авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной – мужчины и женщины.

Полный перечень граждан, для которых возраст выхода на пенсию не меняется

 

Какие изменения предусмотрены для пенсионеров

Повышение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров. Все, кому до 2019 года уже назначен любой вид пенсии, продолжат получать положенные выплаты в соответствии с приобретенными правами и льготами. Повышение пенсионного возраста позволит уже с 2019 года обеспечить более высокий рост пенсий неработающих пенсионеров за счет индексации, превышающей уровень инфляции (в соответствии с Указом Президента России «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» от 7 мая 2018 года).

Памятка для пенсионеров и лиц предпенсионного возраста

Эта информация конфиденциальна и хранится с соблюдением установленных правил, предъявляемых к хранению персональных данных граждан. Сведения, указанные в ИЛС, сформированы на основе данных, переданных в ПФР работодателями и гражданами.

— сведения о сумме заработка (дохода) и сумме страховых взносов на обязательное пенсионное страхование актуализируются на лицевом счёте гражданина ежеквартально после представления отчета работодателем в органы налоговой инспекции – не позднее 30 числа месяца, следующего за истечением квартала ;

— данные о продолжительности стажа актуализируются на лицевом счёте гражданина один раз в год после представления работодателем отчетности о стаже – до 1 марта следующего года (то есть до 1 марта 2019 года – срок отчетности за 2018 год).

Информация о пенсионных правах физических лиц, самостоятельно уплачивающих страховые взносы (предпринимателей, адвокатов и других категорий граждан), актуализируется на лицевых счетах также раз в год, так как сведения об уплаченных страховых взносах за прошедший год поступают в Пенсионный фонд из Федеральной налоговой службы ежегодно.

ВАЖНО! У тех граждан, которые уже являются получателями пенсии, на лицевом счете отражаются только вновь приобретенные пенсионные права, которые не учтены при первоначальном назначении или перерасчете пенсии.

Пенсионер может обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда за предоставлением сведений, на основании которых ему была назначена или перерасчитана пенсия.

— в личном кабинете на официальном сайте ПФР;

— в Клиентской службе ПФР;

— через портал госуслуг .

По вопросу уточнения сведений ИЛС также можно обратиться для консультации в Пенсионный фонд России по месту жительства.

К сожалению, тема мошенничества не теряет своей актуальности. В прошлом году, по сообщению ЦБ РФ, в стране было совершено 317 178 хищений с карточек. Министерство финансов объем совершенных в прошлом году мошеннических операций с банковскими картами соотечественников оценивает в 1,35 миллиарда рублей.

Недавно аферисты, промышляющие кражами денег с банковских счетов, придумали очередную мошенническую схему.

Они связываются с пенсионерами, владельцами пластиковых карт, представляются сотрудниками финансовой организации, уверенно имитируя манеру общения банковской службы поддержки, и выманивают у ничего не подозревающих пожилых людей конфиденциальную информацию. А дальше — дело техники: деньги с банковских счетов граждан перетекают на счета злоумышленников

Злоумышленники могут сообщить, что по счету вашей карты, вероятно, проведены сомнительные операции. И тут же «любезно» предложить либо посетить ближайшее отделение банка, либо для экономии времени отправить СМС на номер 900 (служебный номер Сбербанка), якобы для подтверждения, что это вы и ваш телефон и счет не используется в махинациях третьих лиц.

После того, как владелец банковской карты отправляет СМС-сообщение, с его счета списываются деньги. Трюк в том, что мошенники используют специальный веб-интерфейс для подмены реального телефонного номера на любой другой (в данном случае — номер службы поддержки банка).

Также в последнее время поступают сведения, что злоумышленники распространяют сообщения о том, что Пенсионный фонд России (ПФР) и банк «Почта России» проводят социальную поддержку граждан старше 40 лет в виде выплат компенсаций в размере 5000 руб. Данная информация — не соответствует действительности. Но эти сообщения часто стали мелькать в соцсетях.

Главное управление ПФР № 6 еще раз предупреждает, что для того, чтобы поживиться вашими деньгами, аферисты будут представляться сотрудниками банка, Пенсионного фонда, поликлиники, покупателями с сайтов бесплатных объявлений. Кем угодно, лишь бы вы сообщили им персональные данные банковской карты или сами перевели деньги на их счет.

Запомните сами и передайте родственникам и друзьям: информация, размещенная на банковской карте, является конфиденциальной. Знать ее должен только владелец карты. Для перевода денег с карты на карту достаточно только номера.

Сотрудники службы безопасности не должны узнавать ни срок действия карточки, ни трехзначный CVC-код, ни кодовое слово. И уж тем более — фамилию, имя и отчество владельца карты.

Не отправляйте никаких сообщений на номера, с которых звонят (или присылают СМС-сообщения) о попытке списания средств. Для начала свяжитесь со своей финансовой организацией. Но не по номеру телефона, указанному в сообщении, а по тому, который есть на каждой карточке. И, наконец, ни в коем случае не называйте посторонним людям проверочные коды безопасности, которые присылает банк для входа

в мобильное приложение или подтверждения перевода или покупки.

В отличие от традиционной индексации страховых пенсий, когда их размеры увеличиваются на определенный процент, прибавка к пенсии от перерасчета носит сугубо индивидуальный характер: ее размер зависит от уровня заработной платы работающего пенсионера в 2017 году, то есть от суммы уплаченных за него работодателем страховых взносов и начисленных пенсионных баллов.

Максимальная прибавка от перерасчета ограничена тремя пенсионными баллами в денежном эквиваленте. Стоимость пенсионного балла с 1 января 2018 года — 81,49 руб.

Ожидается, что принятие законопроекта позволит уже в 2019 году проиндексировать страховые пенсии неработающих пенсионеров минимум на 7%, что более чем в два раза превышает уровень прогнозируемой фактической инфляции на конец 2018 года. Прибавка к пенсии будет зависеть от размера пенсии конкретного гражданина. Исходя из среднего размера пенсии в 2018 году на уровне 14,4 тыс. рублей, среднегодовая прибавка в 2019 году составит около 12 тыс. рублей.

В соответствии с законопроектом предлагается закрепить пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 63 лет женщин. Переход к новым параметрам назначения пенсии планируется начать с 1 января 2019 года и осуществлять в течение длительного переходного периода, который составит 10 лет для мужчин и 16 лет для женщин.

Повышение пенсионного возраста не коснется работников, занятых во вредных и опасных условиях труда, многодетных женщин, инвалидов по зрению, родителей и опекунов инвалидов, водителей общественного транспорта, летчиков-испытателей и граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф.

Право досрочного выхода на пенсию сохранится для ряда профессий, включая врачей, учителей и артистов, а также для граждан, работающих на Крайнем Севере и в приравненных районах. Требования к специальному стажу этих работников не меняются, при этом срок обращения за пенсией для них будет установлен в соответствии с переходным периодом, предусмотренным в законопроекте.

На прошедшем заседании Госдумы также была ратифицирована 102-я конвенция Международной организации труда о минимальных нормах социального обеспечения. В соответствии с ней предусматривается размер пенсий на уровне не ниже 40% от утраченного заработка.

В случае, если пенсионер переезжает в страну, с которой Российской Федерацией заключено специальное соглашение (договор) о сотрудничестве по вопросам пенсионного обеспечения (большинство бывших республик Советского Союза), то выплата пенсии по прежнему месту жительства прекращается и назначается вновь по новому месту жительства по законодательству выбранного для проживания государства.

Если для постоянного проживания выбрано другое государство, то пенсионер сохраняет право на получение российской пенсии. Пенсии, назначенные гражданам Российской Федерации, при выезде на постоянное место жительство в другие государства выплачиваются в рублях в прежнем порядке на территории России путем зачисления на его счет в кредитной организации.

Выплата страховой пенсии производится за текущий месяц и прекращается в случае смерти пенсионера с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть пенсионера (ст. 25, 26 Федерального Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Документы на перечисление пенсий на следующий месяц формируются до 28 числа. Если смерть наступила в последнюю декаду месяца, возникают технологические ситуации, когда информация о смерти пенсионера от органов ЗАГС в Пенсионный фонд еще не поступила, а документы на выплату пенсии уже сформированы, и пенсия за следующий месяц перечисляется в банки и на почту.

Так как денежные средства, зачисленные на счет пенсионера после его смерти, не принадлежат умершему, то получение денежных средств по банковской карте является незаконным действием, причинившим ущерб Российской Федерации в лице ГУ – Главного управления ПФР № 6 по г. Москве и Московской области. В подобных случаях для возмещения ущерба Главное управление может обратиться в Управление МВД и в суд.

Законопроект направлен на поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости.

В соответствии с разработанным проектом федерального закона повышение пенсионного возраста не предусматривается для граждан, занятых на работах с вредными, тяжелыми условиями труда (рабочие шахт угольной отрасли, добывающей промышленности, черной и цветной металлургии, железнодорожной отрасли и ряда других, включенных в так называемые «малые списки»), граждан, которым страховые пенсии назначаются по социальным мотивам, а также в связи с радиационным воздействием.

Возраст выхода на пенсию северян

Жители Крайнего Севера и приравненных местностей имеют право досрочного выхода на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста. Это право сохраняется у северян и в дальнейшем. Вместе с тем возраст досрочного выхода на пенсию у жителей Севера поэтапно повышается на 5 лет: с 50 до 55 лет у женщин и с 55 до 60 лет у мужчин.

Минимально необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии при этом не меняется и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу аналогично не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Переходный период по повышению пенсионного возраста северян продлится, как и у всех, в течение 10 лет – с 2019 по 2028 год. На первом этапе повышение возраста затронет женщин 1969 года рождения и мужчин 1964 года рождения. При этом северяне, которым пенсия по старому законодательству должна была быть назначена в 2019–2020 годах, также имеют право на льготу по выходу на полгода раньше нового пенсионного возраста.

К примеру, мужчина 1965 года рождения (июль), имеющий 30 лет стажа работы на севере и 35 лет страхового стаж, выйдет на пенсию в январе 2022 года в возрасте 56,5 лет.

По итогам переходного периода в 2028 году в возрасте 55 лет выйдут на пенсию женщины-северяне 1973 года рождения и в возрасте 60 лет мужчины-северяне 1968 года рождения.

При этом переходный период по повышению пенсионного возраста также применяется в тех случаях, когда северный стаж выработан не полностью и происходит снижение возраста назначения пенсии за каждый отработанный год в северном регионе.

Пример Женщина 1970 года рождения (март), имеющая 11 лет стажа на севере и 18 лет страхового стажа, по старому законодательству должна была выйти на пенсию в июле 2021 года в возрасте 51 года и 4 месяцев. Учитывая, что в 2021 году пенсионный возраст будет повышен на три года, женщина сможет выйти на пенсию в июле 2024 года по достижении 54 лет и 4 месяцев.

Некоторым северянам тем не менее адаптироваться к новому пенсионному возрасту не придется, поскольку для них он повышен не будет. Изменения не коснутся малочисленных коренных народов Севера, которые в зависимости от пола выходят на пенсию в 50 или 55 лет, а также северянок, воспитавших двух и более детей, – при наличии необходимого северного и страхового стажа пенсия им положена начиная с 50 лет.

 

Назначение пенсии врачам, учителям и артистам

Для работников, которым пенсия назначается не по достижении пенсионного возраста, а после приобретения необходимой выслуги лет (специального стажа), сохраняется право досрочного выхода на пенсию. К таким работникам относятся педагоги, врачи, артисты балета, цирковые гимнасты, оперные певцы и некоторые другие. Минимально необходимый спецстаж для назначения пенсии при этом не увеличивается и в зависимости от конкретной профессии, как и раньше, составляет от 25 до 30 лет.

Вместе с тем начиная с 2019 года выход на пенсию работников перечисленных профессий определяется с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста. В соответствии с ним назначение пенсии врачам, учителям и артистам постепенно переносится с момента выработки специального стажа. При этом они могут продолжать трудовую деятельность после приобретения необходимой выслуги лет либо прекратить работу.

Пример Для выхода на пенсию сельским медицинским работникам требуется 25 лет выслуги в учреждениях здравоохранения независимо от возраста и пола. Если сельский врач выработает необходимый стаж в сентябре 2021 года, пенсия ему будет назначена в соответствии с общеустановленным переходным периодом по повышению пенсионного возраста – через 3 года, в сентябре 2024-го.

 

СТРАХОВАЯ И СОЦИАЛЬНАЯ ПЕНСИЯ – В ЧЕМ РАЗНИЦА?

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает гражданам, что первое обращение по вопросу предстоящего назначения пенсии по старости следует делать в территориальный орган ПФР заблаговременно.

Заблаговременное обращение по вопросу предстоящего установления пенсии – за год или в течение 12 месяцев до назначения – позволит специалистам отдела формирования пенсионных прав отдельных категорий застрахованных лиц провести предварительную оценку имеющихся документов, полноту и достоверность сведений о пенсионных правах.

А также дать необходимые консультации и главное, в случае недостающих сведений или необходимости подтверждения, или уточнения сведений, направить соответствующие запросы в организации, где трудился гражданин, в архивные учреждения для подтверждения периодов работы, продолжительности трудового стажа, размера заработка и т.д.

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает, что Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсий», вступившим в силу с 1 января 2019 года, предусмотрена льгота, касающаяся граждан, имеющих большой страховой стаж.

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает, что с 1 января 2019 года вступил в силу Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий».

Законом закреплены общеустановленный пенсионный возраст: 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин, социальная поддержка граждан предпенсионного возраста, поддержка занятости и переквалификации граждан старшего возраста.

Вместе с тем, положениями закона установлены основания для досрочного выхода на пенсию. Так, право на досрочную пенсию имеют граждане со стажем не менее 37 и 42 лет (женщины и мужчины соответственно), а также многодетные мамы с тремя и четырьмя детьми. Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства.

Пенсия в этом случае назначается по предложению органов службы занятости не ранее чем за два года до наступления нового пенсионного возраста с учетом переходного периода. Основные требования — наличие страхового стажа не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, а также отсутствие возможности для трудоустройства.

Напомним, увеличение пенсионного возраста будет проходить постепенно. Переходный период продлится 10 лет (до 2028 года), и ежегодно возраст выхода на пенсию будет сдвигаться на один год, пока не достигнет 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно. Для тех, кто уходит на пенсию в 2019-2020 гг., возрастной порог снижается на полгода.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста с 1 января 2019 года максимальный размер пособия по безработице составляет 11 280 рублей. Период такой выплаты устанавливается в один год.

Первое обращение по вопросу предстоящего назначения пенсии по старости гражданам следует делать в территориальный орган ПФР заблаговременно.

Именно это позволит назначить пенсию своевременно, в полном объеме, с учетом всех заработанных пенсионных прав.

Заблаговременное обращение по вопросу предстоящего установления пенсии — за год или в течение 12 месяцев до назначения — позволит специалистам отдела оценки пенсионных прав провести предварительную оценку имеющихся документов, дать необходимые консультации и главное, в случае недостающих сведений или необходимости подтверждения или уточнения сведений, — направить соответствующие запросы в организации, где трудился гражданин, в архивные учреждения для подтверждения периодов работы, продолжительности трудового стажа, размера заработка и т.д.

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и и Московской области напоминает, что первое обращение по вопросу предстоящего назначения пенсии по старости гражданам следует делать в территориальный орган ПФР заблаговременно.

Именно это позволит назначить пенсию своевременно, в полном объеме, с учетом всех заработанных пенсионных прав. Заблаговременное обращение по вопросу предстоящего установления пенсии — за год или в течение 12 месяцев до назначения — позволит специалистам отдела оценки пенсионных прав провести предварительную оценку имеющихся документов, обеспечивающих полноту и достоверность сведений о пенсионных правах, дать необходимые консультации и главное, в случае недостающих сведений или необходимости подтверждения или уточнения сведений, направить соответствующие запросы в организации, где трудился гражданин, в архивные учреждения для подтверждения периодов работы, продолжительности трудового стажа, размера заработка и т.д.

Если мероприятия по уточнению данных о стаже, в том числе о специальном стаже, будут начаты и завершены до достижения заявителем пенсионного возраста, то страховая пенсия по старости будет назначена в день наступления права: для мужчин в день 60-летия, для женщин в день 55-летия, в течение 10 рабочих дней с момента обращения с заявлением об установлении пенсии.

— достижении общеустановленного пенсионного возраста: 60 лет для мужчин, 55 лет для женщин (отдельным категориям военных пенсионеров страховая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста при соблюдении условий для досрочного назначения, например, в случае работы на Севере, труда в тяжелых условиях и т.д.);

— наличии установленной пенсии за выслугу лет или по инвалидности по линии Минобороны или другого силового ведомства. Военным пенсионерам страховая пенсия по старости по линии Пенсионного фонда назначается без учета фиксированной выплаты (фиксированного базового размера по прежней пенсионной формуле);

— наличии минимального страхового «гражданского» стажа, не учтенного при назначении пенсии по линии силового ведомства. В 2018 году он составляет 9 лет и ежегодно увеличивается на 1 год — до 15 лет в 2024 году;

— наличии минимальной суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов), которая зависит от страховых взносов, перечисляемых работодателем. В 2018 году ИПК установлен на уровне 13,8 и ежегодно будет увеличиваться на 2,4 до достижения 30 в 2025 году.

— документы, удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству (паспорт, вид на жительство и др.);

— справку установленного образца, подтверждающую, что заявитель является получателем пенсии по линии силовой структуры;

— страховое свидетельство государственного пенсионного страхования СНИЛС (выдается в территориальных органах Пенсионного фонда на каждого работающего гражданина);

— документы, подтверждающие сведения о заработке и о страховом стаже (периоды работы до момента регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются трудовой книжкой и (или) справками о стаже, выданными в установленном порядке).

В некоторых случаях могут понадобиться документы о месте пребывания или фактического проживания на территории Российской Федерации, об изменении фамилии, имени, отчества, а также удостоверение участника Великой Отечественной войны, участника ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС и другие, подтверждающие соответствующий статус заявителя. О необходимости предоставления данных документов гражданину сообщат специалисты ПФР непосредственно на приеме.

Общие расходы на выплату всех видов ЕДВ с учетом индексации запланированы в бюджете ПФР в размере 450,6 млрд рублей.

На 2,5% будет проиндексирован и входящий в состав ЕДВ набор социальных услуг (НСУ). Напомним: федеральные льготники, имеющие право на получение НСУ, могут выбирать: получать социальные услуги в натуральной форме или в денежном эквиваленте. При этом законодательство предусматривает замену набора социальных услуг деньгами как полностью, так и частично.

· обеспечение необходимыми медикаментами – 828 руб. 14 коп.;

· предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний – 128 руб. 11 коп.;

· бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно – 118 руб. 94 коп.

Доступ к «Личному кабинету застрахованного лица» имеют все пользователи, прошедшие регистрацию в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) или на сайте госуслуг. Подтверждение учетной записи возможно в клиентских службах Главного управления ПФР № 6 по г. Москве и Московской области.

Первый шаг. Заходим в «Личный кабинет» и нажимаем на ссылку «Подать заявление о назначении пенсии».

Второй. Вносим сведения о территориальном органе ПФР. Это поле обязательно для заполнения, так как заявление автоматически поступит в тот территориальный орган, который будет выбран из списка вручную.

Возраст выхода на пенсию госслужащих

Для государственных гражданских служащих всех уровней власти (федеральных, региональных и муниципальных) переход к новым значениям пенсионного возраста происходит поэтапно. Вплоть до 2021 года повышение возраста составляет по полгоду в год, далее темп синхронизируется с общим темпом повышения пенсионного возраста в стране и начинает расти по году. Мужчины-госслужащие к 2028 году будут выходить на пенсию в 65 лет, женщины-госслужащие начиная с 2034 года будут выходить на пенсию в 63 года.

Помимо этого, для всех федеральных госслужащих начиная с 2017 года повышаются требования к минимальному стажу гражданской или муниципальной службы, позволяющему получать государственную пенсию за выслугу лет. Каждый год указанный стаж растет на полгода (с 15 лет в 2016 году) до тех пор, пока не достигнет 20 лет в 2026 году.

С учетом всех изменений страховая пенсия госслужащим назначается в 2019 году по достижении 56 лет (для женщин) и 61 года (для мужчин). Пенсия за выслугу лет назначается при наличии 16,5 лет стажа на госслужбе.

 

Назначение социальной пенсии

Изменения в пенсионной системе, вступающие в силу с 2019 года, не затрагивают социальную пенсию по инвалидности и по потере кормильца, которые назначаются безотносительно к общеустановленному пенсионному возрасту. Как и в случае со страховой пенсией, в отношении пенсий по государственному обеспечению полностью сохраняется право людей, потерявших трудоспособность из-за инвалидности, обратиться за назначением пенсии независимо от возраста.

Возраст, по достижении которого возникает право на социальную пенсию по старости, повышается на 5 лет в соответствии с поэтапным переходным периодом. К 2028 году мужчинам социальная пенсия по старости будет назначаться по достижении 70 лет, женщинам – по достижении 65 лет.

 

Новые основания для досрочного выхода на пенсию

Досрочное назначение пенсии за длительный стаж

Предусматривается новое основание для граждан, имеющих большой стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Досрочное назначение пенсии многодетным женщинам с тремя и четырьмя детьми

Многодетные женщины с тремя и четырьмя детьми получают право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если у женщины четверо детей – на четыре года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений.

При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным женщинам необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.

Досрочное назначение пенсии безработным гражданам

Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходного периода.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста с 1 января 2019 года увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей до 11280 рублей. Период такой выплаты устанавливается в один год.

 

Выплата пенсионных накоплений

Вступившие в силу изменения в пенсионном законодательстве не меняют правил назначения и выплаты пенсионных накоплений. Пенсионный возраст, дающий право на их получение, остается в прежних границах – на уровне 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Это распространяется на все виды выплаты пенсионных накоплений, включая накопительную пенсию, срочную и единовременную выплаты. Как и раньше, пенсионные накопления назначаются при наличии минимально необходимых пенсионных баллов и стажа: в 2019 году это 16,2 балла и 10 лет соответственно.

Выплата пенсий за январь 2019 года будет своевременной или досрочной

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области сообщает, что

3 января 2019 года — за 3 января 2019 года;

4 января 2019 года — за 4 и 7 января 2019 года;

5 января 2019 года — за 5 и 6 января 2019 года;

с 8 по 14 января 2019 года — по установленному графику;

15 января 2019 года — за 15 и 17 января 2019 года;

16 января 2019 года — за 16 и 18 января 2019 года;

с 3 января 2019 года — по установленному графику;

Сбербанк г.Москвы: 29 декабря 2018 года;

Среднерусский банк Сбербанка РФ: 29 декабря 2018 года, 10 и 15 января 2019 года;

Филиал «Центральный» банка ВТБ: 29 декабря 2018 года;

Банк Возрождение: 29 декабря 2018 года;

Другие кредитные учреждения: 10 января 2019 года.

Кого касается переходный период? В переходный период выйдут на пенсию мужчины 1959-1963 годов рождения и женщины 1964-1968 годов рождения. Граждане, которым предстояло выходить на пенсию по старому законодательству в 2019 — 2020 годах, имеют право оформить пенсию на шесть месяцев раньше нового пенсионного возраста.

Женщины

Год рождения Возраст Год назначения

1964 (I полугодие) 55 лет 6 месяцев 2019 (II полугодие)

1964 (II полугодие) 55 лет 6 месяцев 2020 (I полугодие)

1965 (I полугодие) 56 лет 6 месяцев 2021 (II полугодие)

1965 (II полугодие) 56 лет 6 месяцев 2022 (I полугодие)

1966 58 лет 2024

1967 59 лет 2026

1968 60 лет 2028

Мужчины

1959 (I полугодие) 60 лет 6 месяцев 2019 (II полугодие)

1959 (II полугодие) 60 лет 6 месяцев 2020 (I полугодие)

1960 (I полугодие) 61 лет 6 месяцев 2021 (II полугодие)

1960 (II полугодие) 61 лет 6 месяцев 2022 (I полугодие)

1961 63 года 2024

1962 64 года 2026

1963 65 года 2028

Что выиграют нынешние пенсионеры? Нынешним неработающим пенсионерам закон гарантирует долгосрочный рост размера пенсий, в том числе индексацию размера пенсии существенно выше уровня инфляции. При этом пенсионерам сохраняются все положенные пенсионные и социальные выплаты в соответствии с приобретенными правами и льготами.

Кто сохранит льготы по досрочному выходу на пенсию?

* Граждане, занятые на работах с вредными, опасными и тяжелыми условиями труда;

* Граждане, которым страховые пенсии назначаются по социальным мотивам и состоянию здоровья: женщины, родившие пять и более детей и воспитавшие их до 8 лет, один из родителей или опекунов инвалидов с детства, воспитавших их до 8 лет, инвалиды по зрению I группы и др.;

* Граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф.

Сохранится ли специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию?

* Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, не меняется для граждан, работающих на Крайнем Севере и в приравненных районах. Общеустановленный пенсионный возраст поэтапно будет повышен на 5 лет для мужчин и женщин (до 60 и 55 лет соответственно).

* Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию (составляет от 15 до 30 лет), не меняется для педагогических, медицинских и творческих работников. Законопроект предусматривает поэтапное более позднее назначение пенсии (от года приобретения требуемой выслуги до 5 лет).

Новые льготы по досрочному выходу на пенсию.

* Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со страховым стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше нового пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

* Многодетные матери с тремя и четырьмя детьми смогут досрочно выйти на пенсию на три и четыре года соответственно раньше нового пенсионного возраста.

Законодательством РФ право на досрочное пенсионное обеспечение по пункту 20 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ установлено лицами, осуществлявшим лечебную или иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Это право согласно постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 предоставляется на основании Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения и правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (Закон до 01.01.2015 г.), утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.

Списком должностей и учреждений № 781 предусмотрен раздел «Наименование учреждений», в котором указаны перечни наименований учреждений, занятость в которых дает медицинским работникам право на досрочную пенсию.

Таким образом, нормами пенсионного законодательства право на досрочное пенсионное обеспечение в связи с лечебной деятельностью установлено за работу в организациях, созданных в организационно-правовой форме «учреждение».

В соответствии с Гражданским кодексом РФ к коммерческим корпоративным организациям отнесены общество с ограниченной ответственностью, акционерные общества и другие (статьи 66.3, 87, 96).

Такие наименования, как общество с ограниченной ответственностью, акционерное общество, не предусмотрены в Списке должностей и учреждений № 781 и, следовательно, отсутствуют основания предоставления права на досрочное пенсионное обеспечение медицинским работникам, занятым в организациях, не являющихся по своей организационно-правовой форме учреждениями.

Такой же подход в применении норм материального права разъяснен Верховным Судом РФ в постановлении Пленума от 11.12.2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» (пункт 17), а также выражен в последующих его решениях, например, в определении Верховного Суда РФ от 26.06.2017 г. № 78-КГ 17-7.

Вопрос досрочного пенсионного обеспечения медицинских работников организаций, не являющихся по своей организационно-правовой форме учреждениями, урегулирован пунктом 6 Правил исчисления периодов работы № 781, при наличии определенных структурных подразделений (поликлиника, стационар и др.).

При соотнесении структурных подразделений организаций, осуществляющих медицинскую деятельность, со структурными подразделениями, предусмотренных пунктом 6 Правил исчисления периодов работы № 781, учитывают, что в силу законодательства в сфере здравоохранения деятельность таких структурных подразделений должна соответствовать установленным требованиям порядков и стандартов оказания медицинской помощи (статья 37 Федерального закона от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ»).

В соответствии с утвержденными изменениями семьям, в частности, предоставлены более широкие возможности использования материнского капитала сразу после рождения или усыновления второго ребенка. Ежемесячная выплата из материнского капитала Прежде всего семьи с низкими доходами (менее 1,5 прожиточного минимума трудоспособного населения на одного человека в семье) получили право на ежемесячную выплату из материнского капитала в случае рождения второго ребенка с 1 января 2018 года.

Выплата предоставляется до достижения ребенком 1,5 лет. Для удобства семей подать заявление о назначении выплаты можно в течение 6 месяцев с рождения ребенка — средства будут выплачены за все прошедшее с этого момента время. При подаче заявления спустя 6 месяцев выплата назначается со дня обращения за ней.

Размер выплаты из материнского капитала зависит от региона проживания семьи и равен установленному в нем прожиточному минимуму ребенка за 2 квартал предыдущего года. То есть для семей, обратившихся в Пенсионный фонд в 2018 году, размер выплаты будет равен прожиточному минимуму ребенка за 2 квартал 2017 года.

Следует помнить, что ежемесячная выплата устанавливается на один год и по прошествии этого времени семье необходимо повторно обратиться в клиентскую службу ПФР или многофункциональный центр, чтобы подать новое заявление о предоставлении средств. Дошкольное образование, присмотр и уход за ребенком Материнский капитал всегда предусматривал распоряжение средствами на образовательные услуги для детей.

Раньше использовать деньги на эти цели можно было только спустя три года после рождения или усыновления ребенка, за которого выдавался материнский капитал. Начиная с 2018 года семьи получают финансовую поддержку на дошкольное образование практически сразу после рождения ребенка, поскольку теперь материнский капитал можно использовать уже через два месяца с момента приобретения права на него.

Распорядиться средствами в такой срок можно на оплату детского сада и яслей, в том числе частных, а также на оплату услуг по уходу и присмотру за ребенком. И в том и в другом случае необходимым условием является наличие у организации лицензии на предоставление соответствующих услуг. Льготная ипотека семьям с двумя и тремя детьми Российские семьи, в которых в 2018-2022 гг.

появится второй или третий ребенок, смогут воспользоваться льготными условиями кредитования, чтобы улучшить свои жилищные условия. Льготную ипотеку также можно гасить средствами материнского капитала. Дожидаться трехлетия ребенка, давшего право на сертификат, при этом не обязательно. Несмотря на то, что льготные условия кредитования напрямую не связаны с программой материнского капитала, это, тем не менее, важный шаг государства по поддержке семей с детьми.

Кредитные средства выделяются семьям с двумя и тремя детьми по льготной ставке 6% годовых. Использовать их можно на приобретение квартиры или дома, в том числе с земельным участком, а также строящегося жилья по договору участия в долевом строительстве. Ранее выданные кредиты и займы на покупку жилья также могут погашаться средствами льготной ипотеки.

Также стоит напомнить, что возможность вступления в программу материнского капитала продлена до 31 декабря 2021 года. То есть для получения права на материнский капитал необходимо, чтобы ребенок, который дает право на сертификат, родился или был усыновлен до 31 декабря 2021 года. При этом само получение сертификата и распоряжение его средствами временем не ограничены. Размер материнского капитала в 2018 году составляет 453 тыс. рублей.

Досрочное назначение пенсии за длительный стаж

Предусматривается новое основание для граждан, имеющих большой стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Досрочное назначение пенсии многодетным женщинам с тремя и четырьмя детьми

Многодетные женщины с тремя и четырьмя детьми получают право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если у женщины четверо детей – на четыре года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений.

При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным женщинам необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.

Досрочное назначение пенсии безработным гражданам

Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходного периода.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста с 1 января 2019 года увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей до 11280 рублей. Период такой выплаты устанавливается в один год.

 

Выплата пенсионных накоплений

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Point24h.ru - помощь 24 часа
Adblock detector