Оклад пожарного мчс

Кто работает в МЧС

Государственный комитет, регулирующий дела гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и ликвидации последствий стихийных бедствий в Российской Федерации в 1994 году был переименован в МЧС.

МЧС РФ возглавило российскую систему предупреждения и действий в чрезвычайных ситуациях, которая была создана правительством в апреле 1992 года.

Главная цель работы Министерства по ЧС — выполнение следующих задач:

• устранение последствий стихийных бедствий;
• предотвращение возникновения чрезвычайных ситуаций;
• снижение ущерба и потерь от ЧС.

Деятельность министерства разделяется на несколько видов:

• гражданская оборона;
• защита территорий и населения;
• надзор и профилактические работы.

Согласно единому квалифицированному справочнику должностей, существуют несколько видов занятости в органах защиты населения от потенциальных опасностей. Например, поисково-спасательный отряд, действующий в регионах, центральный аэромобильный отряд спасателей, спасательные станции и маневренная поисковая группа.

Заработок иностранных коллег

Доход борца с огненной стихией в России напрямую зависит от занимаемой им должности.

Кроме того, на заработок влияют следующие критерии:

• базовый оклад, величина которого зависит от региона;
• категория — чем выше квалификация, тем больше надбавки;
• стаж — надбавка за выслугу лет начисляется после 2-го года в МЧС и постепенно повышается;
• компенсации за переработки и особые условие труда;
• премии и поощрения.

Ещё один важный критерий — категория сотрудника. Пожарную безопасность в России обеспечивают около 40 % аттестованных или штатных сотрудников и 60 % вольнонаёмных. Штатные пожарные имеют соответствующее образование и прошли аттестацию, а вольнонаёмные проходят специальную подготовку. Штатские лишены всех дополнительных выплат, а их ставка приблизительно вполовину меньше, чем у работников в погонах.

Такая разница в зарплате обоснована тем, что вольнонаёмные принимают участие только при тушении масштабных пожаров и несут меньше ответственности. Однако они работают наравне с сотрудниками МЧС, иногда в более сложных условиях. Согласно последним заявлениям правительства страны, в будущем эта разница будет сокращаться.

Профессия пожарного уважаема и почётна во всём мире. Однако государство не всегда в полной мере может выразить своё отношение к пожарным высокой оплатой труда. Средний уровень дохода всегда зависит от внутренней экономической и политической ситуации.

Факторы, негативно влияющие на размер заработной платы — инфляция, стоимость продуктовой корзины, кризис и прочее. Чем более развито государство, тем достойнее оплачен опасный труд.

Страна	Зарплата в долларах за месяц
Россия	370
Украина	250
Казахстан	233
Беларусь	195

В высокоразвитых государствах работа борцов с огнём оплачивается более щедро:

• Великобритания — $ 2500;
• США — $ 4600;
• Германия — $ 5000.

При этом в развитых странах деятельность пожарников считается менее рискованной. Дело в том, что работники имеют в своём распоряжении более качественное и эффективное оборудование, которое позволяет снизить риски для жизни.

Как формируется зарплата в МЧС

Средний показатель заработной платы МЧСника составляет порядка 40 тысяч рублей. Эта сумма является примерной, ведь оплата напрямую зависит от выполняемых функций и уровня величины риска для жизни и здоровья.

Заработная плата военных спасателей рассчитывается с учётом воинского звания и занимаемой должности. В то время как у гражданских, поскольку они являются бюджетниками, сумму зарплаты назначает государство, согласно законодательству.

При поступлении на службу в госструктуру министерства ЧС сотрудник получает пустые погоны, на которых изображена только символика организации.

Звания младшего начальствующего состава распределяются следующим образом:

1. Младший сержант — 1 год.
2. Сержант внутренней службы — 1 год.
3. Старший сержант — 2 года.
4. Старшина ВС — 3 года.
5. Прапорщик — 5 лет.
6. Старший прапорщик — 5 и более лет, крайний предел не установлен.

Для каждого из звания характерна определённая длительность службы.

Звания среднего и старшего начальствующего состава по чрезвычайным ситуациям распределяются следующим образом:

1. Младший лейтенант внутренней службы — 1 год.
2. Лейтенант ВС — 2 года.
3. Старший лейтенант — 3 года.
4. Капитан ВС — 3 и более лет.

Также существует высший начальствующий состав, должность и звания которых распределяются так:

1. Майор ВС — 4 года.
2. Подполковник — 5 лет.
3. Полковник — не определено.

Для специальных званий высшего состава, а именно генерал-майора, генерал-лейтенанта и генерал-полковника срок выслуги не устанавливается.

Звания высшего ранга могут быть присвоены исключительно президентом Российской Федерации.

Согласно ведомственному акту №868, к гражданским государственным служащим относятся противопожарные службы и военнослужащие спасательных воинских формирований.

Приказ главы ведомства Евгения Зиничева, который опубликован на федеральном портале, гласит, что в России планируется введение отличительных знаков и погон для федеральных гражданских служащих в системе министерства.

Средняя зарплата в МЧС России

Согласно показателям Федеральной службы государственной статистики, средняя зарплата сотрудников МЧС России составляет порядка 40 тысяч рублей в месяц. На её размер влияют занимаемая должность, территории производимых спасательных операций и уровень угрозы здоровью и опасности для жизни трудящихся.

Доход пожарных в столице

Среднемесячная оплата труда сотрудников Министерства отличается в зависимости от региона. Это обусловлено уровнем дохода города. Например, бюджет Москвы и городов Московской области различаются и в связи с этим составляется средняя сумма оплаты.

Также различия в окладах зависят от вида службы — гражданской или военной.

Военная служба заключается в предоставлении профессиональной деятельности граждан на воинских должностях:

• вооружённые силы;
• воинские формирования;
• органы по обеспечению безопасности и обороны государства.

Военная	Гражданская
Наличие особого правового устава служащих.	Устава нет.
Строгое регулирование административным правом.	Деятельность регулируется не так строго.
Обязательное поддержание боевой готовности.	Поддержание физической готовности.
Особая система воинских званий.	Система званий не воинская.
Право на ношение и применение оружия.	Оружие по окончании службы сдаётся.

Звание	Оклад
Полковник	13 тыс. руб.
Подполковник	12 тыс. руб.
Лейтенант	10 тыс. руб.
Сержант	6,5 тыс. руб.
Рядовой	5 тыс. руб.

К указанным выше окладам за звание прибавляется ещё оклад за должность. Например, у начальника отряда это 24 тыс. рублей, а у пожарного — от 9 тыс. рублей в зависимости от региона. Кроме того, существуют различные надбавки за стаж, особые условия службы и т. д.

Согласно официальным данным, в Москве и области отмечается некоторый дефицит сотрудников пожарной охраны. На сайте moskva.trud указано, что имеется минимум 50 свободных вакансий с зарплатным предложением от 14,5 до 55 тыс. рублей. Эти цифры позволяют сделать вывод, что средняя зарплата в столице, составляющая 30-40 тыс. рублей, выше аналогичного показателя по стране.

Но далеко не все столичные пожарники получают высокий доход. Самый низкий оклад получают пожарные в ГКУ МО «Московская областная противопожарно-спасательная служба», здесь размер минимальной оплаты труда составляет 14,2 тыс. руб.

Аналогично со многими другими профессиями, зарплата пожарных во многом зависит от региона, и традиционно лидирующую позицию занимает столичный.

В цифрах это выглядит следующим образом:

• Магаданская область — 30 тыс. руб.;
• Ханты-Мансийский автономный округ — 45 тыс. руб.;
• Москва — до 50 тыс. руб.

Меньше всего получают борцы с огнём, несущие свою службу на европейской части Российской Федерации. В конце рейтинга находится Саратовская область, в этом регионе пожарные зарабатывают около 18 тысяч.

Надбавки и социальная помощь

Учитывая сложность трудовой деятельности пожарных, сотрудникам данной службы положены надбавки к заработной плате:

1. За выслугу — 10 % от ставки за каждые 5 лет стажа.
2. За категорию — от 5 до 20 %.
3. За сложные рабочие условия и сопутствующие обстоятельства.

Сотрудники противопожарной службы и их близкие родственники по закону имеют право на следующие гарантии:

• возмещение вреда, который был получен при выполнении служебных обязанностей;
• улучшение жилищных условий;
• бесплатное медицинское обслуживание.

Также пожарники имеют право на страхование жизни и здоровья за счёт бюджетных средств, что предполагает страховые выплаты в следующих случаях:

• при увольнении из-за заболевания или травмы, полученной во время работы, если сотрудник был признан негодным к дальнейшей службе, полагается выплата в размере 2 млн рублей;
• в случае гибели сотрудника его семья получает выплату в размере 3 млн рублей;
• кроме того, семья сохраняет право на улучшение жилищных условий.

Личный состав противопожарной службы имеет право на следующие льготы:

• установку домашнего телефона вне очереди;
• денежную компенсацию за использование личного транспорта в рабочих целях;
• обеспечение проездными документами на общественный транспорт.

Дополнительно российским пожарникам положены компенсации за работу сверх нормы, иногородние и зарубежные командировки. Плюс льготы на оздоровление в период ежегодного отпуска.

Право на льготы пожарным МЧС России и работникам добровольной пожарной охраны предусмотрено ФЗ № 283.

В период прохождения службы гарантировано:

• денежное довольствие: оклад по должности оклад по званию дополнительные выплаты;
• материальная помощь (не менее одного содержания в год);
• возмещение командировочных;
• получение досрочного пенсионного обеспечения;
• компенсация за использование личного автомобиля в служебных целях;
• компенсация расходов за аренду квартиры или оплату ЖКХ;
• полная оплата проезда при следовании к месту лечения, реабилитации, отпуска и обратно, если служба проходит на отдаленных территориях;
• пособие при увольнении (при выслуге более 20 лет пожарный получит 7 окладов месячного содержания, менее 20 лет — 2 оклада);
• подъемное пособие при переезде на новое место службы;
• дополнительное материальное обеспечение в размере одного оклада при увольнении сотрудников, имеющих государственные награды;
• компенсация транспортных расходов при переезде на новое место жительства сразу после увольнения;
• первоочередное предоставление мест в дс, школах, летних лагерях детям пожарного.

Право на льготы распространяется на членов семьи пожарного: супруг/супруга (в том числе после смерти получателя льгот), несовершеннолетние дети, дети-инвалиды, дети до 23 лет, проходящие обучение на очной форме в техникумах или вузах, лица, находящиеся на содержании сотрудника МЧС. Пожарный продолжит получать льготы после увольнения, если выслуга превысила 20 лет. Это право не сохраняется, если увольнение вызвано нарушениями по вине сотрудника (даже при 20 годах выслуги).

Служба в МЧС считается одной из самых опасных для жизни и здоровья, поэтому предусмотрена система страхования, компенсаций и социальной помощи в экстренных ситуациях.

Многие работники МЧС имеют награды, которые сопровождаются денежным поощрением. Размеры выплат зависят от награды и колеблются в диапазоне от 1 до 15 тысяч. Согласно законодательству, служащие получают единовременную выплату на приобретение жилья.

Увольнение по состоянию здоровья, если увечья, травмы или профессиональные заболевания получены в период выполнения государственного долга, оплачиваются пособием до 2 миллионов рублей. Это происходит в том случае, когда служащий непригоден к дальнейшей службе.

Оплата при увольнении со службы по собственному желанию происходит следующим образом:

• стаж до 20 лет — 2 оклада;
• более 20 лет — 7 зарплат.

Работник с опытом более 15 лет, но меньше 20, может рассчитывать на выплаты после подписания рапорта лишь в том случае, когда причинами стали болезнь, нарушенные условия договора или предельный возраст для службы — 50 лет.

Стаж	Процент начисления, %
От 2 до 5 лет	10
5-10 лет	15
10-15 лет	20
15-20 лет	25
20-25 лет	30
25 и более лет	40

Также за квалификационное звание МЧСники получают надбавку к окладу в размере от 5 до 30 %.

На какую пенсию можно рассчитывать

Служба в Министерстве гражданской обороны имеет специфические условия и должностные обязанности, связанные с повышенным риском для здоровья и жизни. Ввиду этого работники по закону имеют право на досрочный выход на пенсию. Сотрудники в погонах получают пенсионное денежное обеспечение специального вида — военную пенсию.

Наёмные работники министерства, которые являются гражданскими лицами, получают страховую пенсию.

Согласно закону «О начислении выслуги лет», подсчёт трудового стажа включает в себя следующие показатели:

• обучение в высших и средних профессиональных заведениях сроком до 5 лет;
• военная служба в армии;
• работа на территории с осложнёнными погодными условиями.

Также в Федеральном законе от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» говорится, что лицам, проработавшим более 15 лет в качестве спасателей, назначается достижение пенсионного возраста в 40 лет.

Сумма пенсии подсчитывается с учётом размера зарплаты и надбавок, предусмотренных для определённых должностей. После чего полученный показатель умножается на процент индексации на текущий год.

Согласно Федеральному закону РФ от 11 декабря 2018 года № 460-Ф3, при вычислении пенсионного пособия с 1 октября 2019 года его размер составит 73,68% денежного довольствия в последний день службы.

Пожарники могут отправиться на пенсию после достижения 50-летнего возраста или по выслуге — наличии особого стажа на конкретной должности минимум 25 лет. Лицам, проработавшим не менее 15 лет в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, назначается страховая пенсия по старости по достижении возраста 40 лет.

Присвоение льгот и надбавок регламентируется 5 статьёй ФЗ № 69, согласно которой происходит разделение пожарной службы на региональную и федеральную. Работникам федеральной службы положено большее количество льгот, поскольку их трудовая деятельность признана более опасной и сложной.

Размер ежемесячного пенсионного обеспечения зависит от:

• величины заработной платы в период трудовой деятельности;
• звания и категории;
• общего трудового стажа.

По состоянию на 2019 год средняя пенсия российского пожарного составляет около 21 000 рублей.

Кто работает в МЧС

Поступление на службу требует, в первую очередь, наличия специального образования и хорошей физической, а также специальной подготовки. Проводится тщательное медицинское обследование, на основании которого выносится вердикт о готовности или неготовности к труду и обороне. Лица, имеющие ограниченные физические возможности, не могут нести службу по состоянию здоровья.

МЧС Российской Федерации предусматривает 3 вида государственной службы:

• государственная;
• военная;
• федеральная.

На официальном сайте МЧС России можно найти более подробную информацию относительно трудоустройства на службу. Условия приёма на работу регулируются определённым сводом законов.

При трудоустройстве на федеральную противопожарную службу в средний и старший начальствующий состав необходимо наличие диплома о высшем образовании в профессиональном учебном заведении. Для рядового и младшего состава наличие высшего образования не обязательно.

При прохождении военной службы в территориальных органах на воинских должностях и в спасательном формировании обязательное условие — профессиональное образование высшей категории. Если необходима срочная военная служба по призыву, следует обратиться в военный комиссариат, который специализируется на данных вопросах.

Государственная гражданская служба подразумевает наличие вакантных мест в центральном аппарате, устройство на которые происходит по конкурсу.

Будет ли повышение зарплат в МЧС

Лица, проходящие службу в МЧС, относятся к классу бюджетников. Следовательно, заработная плата их напрямую зависит от финансирования государственных учреждений.

На прямой линии с президентом Российской Федерации Владимиром Владимировичем Путиным была введена инициатива о повышении оплаты труда. По итогам конференции принято решение повысить уровень оплаты труда пожарного подразделения МЧС:

• в 2019 году — до 24 тысяч рублей;
• в 2020 году — до 32 тысяч рублей.

Индексация зарплат всех государственных служащих составит 4,3%.

Примечательно, что финансовый кризис 2014-2019 года привёл к сокращению 28 % работников МЧС.

Реформа МЧС и сокращение штата

Реформа в ведомстве МЧС 2016 года стала причиной существенного сокращения численности сотрудников пожарной службы, как аттестованных, так и вольнонаёмных. Второй виток воплощения реформы в жизнь приходится на 2019 год — штат будет сокращён на 10 %. Причём под увольнение попадают как рядовые сотрудники, так и офицерский состав, а также руководство.

Основная цель реформы — оптимизация расхода бюджетных средств. Так с начала этого года уже было ликвидировано четыре региональных центра МЧС РФ, которые располагались в разных округах государства.

Сотрудникам ликвидированных центров были предложены вакансии в ближайших территориальных центрах. Стоит отметить, что подавляющее большинство работников указанных центров были аттестованными.

Зарплата спасателей за рубежом

Зарплата сотрудников спасательного отряда напрямую зависит от финансового состояния страны. Именно поэтому за рубежом оплата выше, чем в России.

В Соединённых Штатах Америки средняя зарплата рядового спасателя составляет от 2 до 4 тысяч долларов или около 130-260 тысяч рублей в месяц. На эту сумму влияет населённый пункт, в котором проходят спасательные операции. В некоторых штатах заработок может достигать 10 тыс. долларов в месяц.

В Германии усреднённый показатель дохода равняется 2,5 тысячам долларов или 163 тысячам рублей в месяц. Государство обеспечивает бесплатные продукты питания и бонусы в виде доплаты к пенсиям. Также отдельно предусмотрено страхование.

Польша оценивает работу пожарно-спасательных команд в 650 долларов или 42 тысячи руб. Высокая стоимость недвижимости и продуктов питания принуждает спасателей находить дополнительный заработок или открывать собственный бизнес.

В Великобритании заработок спасателей составляет от 2 до 4 тысяч долларов, в переводе на рубли это получается 130-250 тысяч рублей, в зависимости от места работы. Самая большая оплата труда производится в местах с повышенным уровнем опасности. Она имеет прямую связь с условиями работы спасательной бригады: если опасность высокая, то зарплата соответствующая.

Служба в Министерстве по чрезвычайным ситуациям требует долгой и усердной подготовки, а главное, решительности. Эта профессия считается одной из самых опасных, поэтому, прежде чем определяться с выбором, следует не один раз всё обдумать. Служить в гражданской обороне — геройство 21-го века, которое ценится государством и его жителями.

Увеличится ли зарплата пожарных в ближайшие годы

На последней прямой линии с президентом Российской Федерации Владимиром Путиным пожарный инспектор из Саратова, региона с самыми низкими зарплатами, задал вопрос о том, можно ли продолжать постоянно рисковать жизнью, получая такую мизерную оплату. Глава государства пообещал лично выдать распоряжение правительству страны провести индексацию зарплат сотрудников пожарной службы.

По словам самих борцом с огнём, президент сдержал своё слово и небольшой прирост зарплат отмечается во всех регионах. Но увеличение остаётся ничтожно маленьким, а на фоне роста инфляции и вовсе незаметным.

Руководитель ведомства МЧС в своём недавнем заявлении поддержал своих подчинённых, пообещав, что скромные зарплаты будут дополняться премиальными и стимулирующими выплатами, величина которых составит до 25 % от оклада. Но пока не ясно, кому положены доплаты и когда они будут начисляться.

Так как планов увеличения ведомственного фонда зарплаты нет, то российским пожарным не стоит в ближайшее время надеяться на более достойную оплату своего труда. Что касается свободных средств, которые образуются в результате сокращения штата, они будут использованы на улучшение условий труда, закупку техники и оборудования.

Нельзя сказать, что государство вовсе не заботится о сотрудниках пожарной службы. Пакет социальных льгот включает в себя и ранний выход на пенсию, и бесплатное медицинское обслуживание, и отдых в санаториях. Но достаточно ли этого для людей, ежедневно рискующих своей жизнью? Однозначно, нет. Зарплаты пожарных остаются довольно скромными. И если ситуация в ближайшее время не изменится, следует ожидать резкого снижения популярности профессии.